Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Cómo puedo calcular lo que me deben descontar por un día de baja médica por enfermedad?
Preguntas y respuestas relacionadas
Si me dan la baja por embarazo en mi trabajo, y cuando se termina mi contrato la empresa no me renueva, ¿Sigo teniendo derecho?
Si cojo baja por embarazo en mi trabajo. Se me acaba el contrato estando de baja, y la empresa decide no renovarme. ¿Tengo derecho a seguir cobrando la baja por embarazo a través de la seguridad social hasta el día del parto? Y una vez de a luz...
2 respuestas
Como declarar el IRPF de Contingencias Comunes
La Pregunta es: Si mi empresa tiene concertado el pago de las contingencias comunes con la mutua y no la seguridad social. Al estar de baja laboral durante el tiempo que dura la baja cobras la nomina a través de la mutua, pero no estas contratado por...
1 respuesta
Que parte proporcional de una baja médica por accidente laboral paga el empresario y que gasto soporta la mutua?
Mi padre lleva 1mes de baja por accidente laboral. El jefe le dice que lo que le paga la Mutua se lo va a retener para pagarle su S.S. Si mi padre quiere seguir en alta, con lo cual, según el, a mi padre no le corresponde ningún cobro estando de baja...
1 respuesta
IT enfer.comun hace 6meses, erte por fuerza mayor.empresa cerrada.como envio parte de baja? A quien? Para que conste
Estoy IT enfermedad común desde mayo2019, me notifican erte fuerza mayor por covid-19, donde entrego parte confirmación de baja, medio telemático válido para tribunales y a quien dirijo. Cobro 100% nomina, 75%inss25%aportación empresa según convenio....
1 respuesta
Embarazo mellizos baja laboral por riesgo
Estoy embarazada de mellizos, habiendo tenido una perdida anterior a éste. Mi convenio es Artes Gráficas y trabajo sentada de 9 a 17. ¿Podría pedirme la baja por embarazo de alto riesgo cobrando el 100% de mi sueldo? ¿De qué depende que me lo acepten...
2 respuestas
Pago de nomina después de baja
Después de una baja de 33 días por una contractura cervical, la empresa paga solo 40.35 euros por los 30 días, de baja, cuando realmente debía cobrar 605 euros. Aluden que por ser su primer trabajo no tiene cotizado lo suficiente para percibir el...
3 respuestas
Asalariada coge bajas en el mismo año y misma causa
Mi mujer tiene una peluquería, ella es autónoma y tiene tres asalariadas. A principios de año una de ellas cogió la baja por ansiedad, estuvo cuatro semanas de baja y se incorporó de nuevo al trabajo, ahora ha vuelto a coger la baja por la misma...
1 respuesta
Salario de Tramitación en situación de baja laboral.
Estoy de baja medica por contingencias comunes desde hace unos meses. Estando de baja unos meses la empresa despidió a todos los trabajadores incluido yo alegando bajo rendimiento. En los primeros meses (antes del despido) yo pedí el pago directo de...
1 respuesta
Si tengo baja común y no baja laboral quien me tiene que pagar
Si me rompí el menisco en el trabajo ¿La mutua me tendría que pagar la baja? Ellos dicen que no porque en las bajas ponen baja común y no baja laboral y fui a hablar con la secretaria del jefe y ellos dicen que no se acuerdan de si fue o no en el...
1 respuesta
Accidente de trabajo
Mi duda es cuanto me corresponde cobrar por accidente laboral, el accidente fue hace algo más de un mes y sigo de baja. ¿Cobraré el 100%? ¿Me pueden despedir si la baja se prolonga teniendo un contrato por obra y servicio? ¿Quién paga la nómina la...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Recursos Humanos