Excedencia por cuidado de menor y trabajar en otra empresa y cobrar el paro

Preguntas y respuestas relacionadas

¿Qué pasa si estoy de reducción de jornada y entra una nueva empresa?

La empresa para la que trabajo cesa y en principio la nueva se quedará con los trabajadores. Yo tengo reducció de jornada por cuidado de hijos y horario de mañana de 9 a 16.00. ¿Podría la nueva empresa cambiarme el horario?
1 respuesta

Que no me time mi jefe

El mes que viene me reincorporo a mi puesto de trabajo, después de disfrutar de una excedencia de un año por cuidado de mi hija, y quiero solicitar jornada reducida. Mi horario ordinario es de 8,30 a 13 h y de 15 a 18,30 y a mí me gustaría trabajar 5...
1 respuesta

Incorporación después de una excedencia

Me gustaría consultarles sobre un problema con mi empresa después de 2 años de excedencia y tras solicitar con más de un mes de antelación mi reincorporación por escrito la empresa me comunica mediante burofax el 02 de marzo que no tiene ninguna...
1 respuesta

Excedencia voluntaria: derechos

Llevo 5 años y medio trabajando en un ayuntamiento como educadora social (personal laboral) y mi contrato es indefinido. No tenemos ningún tipo de convenio así que nos regimos por el "Estatuto de los Trabajadores". Estoy pensando en pedir una...
1 respuesta

Se puede reducir la jornada si alguien ya la tiene?

Trabajó en una tienda y tenía pensado reducir la jornada. Cuando empezó mi relación laboral hace unos 15 años mi jornada era de 10 a 14 y de 17 a 20.30. Pero hace unos años pasó a ser franquicia y cambie a turnos rotativos de mañanas y partidos. Una...
1 respuesta

Puedo elegir no trabajar más tarde de las 9 de la noche si soy madre trabajador

Tengo un niña de 7 meses y asta ahora con mi encargada nos poníamos de acuerdo para darte un poco los horarios ahora han puesto otra encargada y no me da ninguna facilidad, quería saber si teniendo un horario de 10 a 22h yo puedo elegir no trabajar...
1 respuesta

Pluriempleo y excedencia:

Te cuento mi situación por si me puedes orientar. Actualmente trabajo en 2 empresas en una de ellas hago guardias de 24 h (1 día a la semana) y en la otra trabajo 2,5 horas /día (12,5 horas por semana). -En la que trabajo a jornada completa tengo...
1 respuesta

¿Causas de despido a una madre con bebé menor de 9 meses?

Llevo 5 años trabajando en la misma empresa, tengo contrato indefinido. Hace 5 meses nació mi primer hijo. Hace una semana regresé a trabajar (sumé baja maternal, vacaciones y horas de lactancia). Mi bebé va a la guardería y al tercer día me llamaron...
1 respuesta

Excedencia por cuidado de un menor

Estoy embarazada y tras la baja de maternidad me gustaría disfrutar de unos meses de excedencia. Mi contrato es indefinido y las condiciones salariales están muy por encima del convenio (Convenio PYMES Metal Cádiz), por lo que mi duda es si al...
2 respuestas

¿Qué tipo de contrato tengo, de cara a pedir una excedencia?

Tengo una duda respecto al tipo de contrato que tengo actualmente, ya que estaba pensando pedir una excedencia y quiero valorar cómo sería la vuelta. Llevo nueve años en mi empresa, (es una ingeniería) con un contrato por obra y servicio. Está...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema