Cesión ilegal de trabajadores

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Cambio centro de trabajo

Estoy contratada en una empresa con domicilio social en Madrid. Dicha empresa pertenece a un grupo con delegaciones en toda España, que en principio son empresas diferentes. En mi contrato aparece una clausula que dice que acepto trabajar en...
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Empresa confirma cese sin esperar fallo del juez

Tras dos años de IT, el INSS deniega invalidez permanente. En el Juzgado de lo Social me la conceden desde 3-dic-09, pero el INSS recurre (me he enterado porque he llamado al Juzgado). La empresa me manda una carta que ha recibido del INSS, en la que...
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No apto para trabajar

Quisiera saber que es lo que tengo que hacer y que pasara... Mi problema es el siguiente, el 14 de enero de 2009 la empresa me mando al reconocimiento medico el FREMAP, cuando lo estoy pasando la doctora me dice que soy hipoglucemico cuando eso es...
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Hola experto... ¿Denunciar ahora?

Tengo unos compañeros de trabajo A los que han despedido de la empresa por unos meses, sin carta de despido ni finiquitos ni ná, con la " promesa verbal " de que los van a llamar, pero la experiencia me dice que no va a ser así solo que se los...
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¿Llevo tres meses sin cobrar que puedo hacer?

Y como siempre gracias a todos por el tiempo que le dedicáis. En la empresa que estoy trabajando llevamos sin cobrar tres meses, que medidas se pueden tomar, que sean legales, claro, las ilegales no nos valen para nada, Aparte de los tres meses, me...
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Contratos precarios aprovechamiento de los trabajadores

Llevo 21 meses trabajando con contratos de uno, dos y tres meses y 40 horas al mes, con una nomina de unos 190 euros, cuando terminan tres o cuatro meses firmamos un finiquito de 12 a 20 euros. Con pagas extra y etc incluidos. La verdad trabajo 220...
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Excedencia voluntaria por un año

Llevo 14 años trabajando para una multinacional, el pasado septiembre 2008 solicité una excedencia voluntaria por un año, me debería de incorporar el 1 septiembre 2009. Me llama por teléfono la directora de RRHH y me comunica que lo sienten... Que no...
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Cambio de condiciones laborales

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La empresa me despide con un disciplinario y me acusa de AGREDIR a mi superiora

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Despido nulo, reincorporación y más...

El 15 de Mayo de 2010, se declara despido nulo, ya que me despidieron cuando estaba a media jornada por guarda legal, y me reincorporo a los 10 meses de ser despedido. Ahora me incorporo el 1 de Julio cuando, entre otras cosas, ya tengo pagadas unas...
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