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Pasos a seguir para hacer un contrato laboral
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Transformación de contrato a tiempo completo a parcial
Trabajo en una empresa familiar y tenemos una duda. Uno de los trabajadores contratados está a tiempo cmpleto indefinido. Somos 3 trabajadores en total, y a éste para no despedirlo, estamos pensando en transformarle el contrato de completo a parcial...
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Hola ,tras excedencia ,las plazas para incorporación son en todas las bases
Después de pedir reingreso por excedencia voluntaria, me comunican que no hay plazas disponibles, y cuando las haya, me lo comunicaran si las hay de mi misma categoría o grupo profesional (lo normal en estos casos) Al tratarse de una empresa con...
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Fijo discontinuo, con baja medica antes de fin contrato
Tengo un contrato fijo discontinuo en la industria de la hostelería, el día 24/9 he tenido un accidente laboral por lo que estoy de baja a partir del 25/9. El contrato finalizaba el 4/10 aunque no tenia ninguna notificación es habitual en la empresa...
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Dada de alta en SS y sin firmar contrato.
Sé que en este portal ya se ha hablado de que sí te pueden haber dado de alta sin firmar el contrato. Cuento un poco mi situación: En Noviembre una empresa se interesó por mi y estuve 15 días de prueba sin darme de alta y sin contrato. Después de...
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Requisitos para Alquiler con Factura
Quiero alquilar mi piso a un chico que se desplaza por trabajo. Pero el contrato va a nombre de su empresa y necesitan una factura con IVA. No sé que tengo que hacer. ¿Tengo qué darme de alta en algún sitio? ¿Hay qué meterlo en la declaración de la...
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Ayuda despido procedente disciplinario
Es que ayer recibí un burofax con el despido disciplinario, para no alargar mucho el tema que es muy largo y complicado diré que es porque no me he presentado al trabajo después de 10 meses de baja por depresión y lo he hecho por voluntad propia...
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Clausulas adicionales
En el año 2008 firme un Contrato de Trabajo Indefinido a Tiempo Completo, con alguna de las siguientes clausulas adicionales: 3- El trabajador aceptara la movilidad geográfica si esta es requerida por la dirección de la empresa. 4- Por razones de...
2 respuestas
Hola, mi empresa hizo un erte y ahora quiere echarnos antes de que finalice. ¿Es legal?
Mi empresa hizo un erte en octubre del 2012 de seis meses, con suspensión de empleo y sueldo. Ahora quiere echarnos antes de que finalice el plazo del mismo. ¿Es legal, o tiene que terminar el plazo del erte para despedirnos? Si es legal, ¿Qué...
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Soiedad civil disolver
Mi socia y yo queremos disolver la sociedad civil, ¿Cómo podemos hacerlo? No tenemos ya gestoría. ¿Influye qué debamos trimestes de iva para disolverla?
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Sin derecho a paro
Le voy a explicar por encima mi problema<. Me he llevado 22 años trabajando el la misma empresa, por circunstancias de la vida me tienen que implantar una válvula cardíaca, a raíz de haber tenido anteriormente un ítus cerebral por lo cual me dan de...
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