Reducción jornada por cuidado hijo

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Reducción de jornada y ERE. Complementar con paro.

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Despido después de solicitar una reducción de jorn

Mi "historia" es la siguiente: Trabajo en una residencia de ancianos en la cual tengo contrato indefinido. Después de casi 7 meses de baja (embarazo de riesgo), el 24 de octubre nace mi hijo. El 13 de febrero me tengo que incorporar a mi trabajo. El...
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Nómina "fraccionada" y despido

Trabajo como comercial en mi empresa desde hace varios años y tengo un fijo pactado con la empresa, tras la última reducción "voluntaria" de salario, de 1400 brutos (más comisiones). Mi pregunta es porque, en mi opinión, mi nómina debería tener, en...
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¿Cómo solicitar una excedencia laboral?

Tengo pensamiento de cogerme una excedencia laboral por cuidado de niños, y tendría varias preguntas. Estoy indefinido en la empresa y llevo trabajando en ella cerca de 5 años. Tengo un hijo de año y medio, ¿Podría cogérmela gasta que cumpla 3 años?...
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¿Tengo derecho a prestación por desempleo?

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Baja por ansiedad por situación laboral

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Reducción de jornada ilegal y consecuencias en el despido

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Periodo de pruebas

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Despido nulo y readmisión antes de celebración juicio

En el caso de un despido del cual ya se ha celebrado el acto de conciliación sin avenencia y que la Empresa sabe que será declarado nulo por el Juez puesto que no se puso a disposición del trabajador la indemnización por despido objetivo, ¿Puede la...
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¿Puedo negarme a viajar si he solicitado reducción de jornada por cuidado de hijo y no es una función básica de mi puesto?

Tengo un hijo de 2 años y 5 meses, y estoy de nuevo embarazada de 4 semanas. Mi empresa casi me exige que acuda a un viaje para una reunión interna en el otro extremo de España durante 4 días. El problema es que no tengo con quien dejar a mi hijo...
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