Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Cuál es el límite legal de traslados temporales al extranjero?
Preguntas y respuestas relacionadas
Terminar contrato por menoscabo dignidad
Desde el año 2009 sufro mobbing por la empresa. Hasta ahora he resistido a medias, teniendo en cuenta que estuve de baja por depresión casi un año (por el acoso), y posteriormente de depresión postparto y ahora tengo otra depresión postparto de mi...
2 respuestas
¿Te pueden despedir en periodo de prueba por el Coronavirus?
Ayer me han comunicado que me despiden por la crisis del Coronavirus. Tenía contrato indefinido pero estaba en periodo de prueba. ¿Es esto legal?
2 respuestas
¿Es despido objetivo o improcedente?
Me han despedido el día 7/3/2012 mi antigüedad en la empresa es desde 7/10/2009. En la carta pone despido objetivo por faltas de asistencia que las desglosan en lo siguiente: Durante el mes de diciembre del 2011 falte a mi puesto de trabajo durante...
1 respuesta
Hola ,tras excedencia ,las plazas para incorporación son en todas las bases
Después de pedir reingreso por excedencia voluntaria, me comunican que no hay plazas disponibles, y cuando las haya, me lo comunicaran si las hay de mi misma categoría o grupo profesional (lo normal en estos casos) Al tratarse de una empresa con...
1 respuesta
Duda sobre vacaciones
¿Es cierto que la empresa siempre tiene la última palabra en cuanto a vacaciones se refiere? Eso al menos es lo que nos ha dicho nuestro director de RRHH cuando le hemos preguntado si podemos elegir al menos una semana de los 30 días que nos...
2 respuestas
Incapacidad para trabajar
He leído su atenta contescación referente la nueva baja laboral en la que me dice que algunos médicos de familia de que una vez que el trabajador se le extiende una baja médica cuya duración se extiende más allá del año o 18 meses, que tienen que...
1 respuesta
¿El despido procedente tiene paro?
Me gustaría saber si el despido procedente tiene derecho a paro. Mi jefe amenaza con despedirme por absentismo laboral sin derecho a indemnización, finiquito y paro. Yo no me lo creo... ¿Es cierto?
1 respuesta
Entrega partes de baja it
Movilizada, la cuestión es: Eestando de baja por i.t. Común, la empresa ha incumplido el obligado pago delegado, y vamos a solicitar a la mutua el pago directo, ¿Sabes a quién hay que seguir llevando los partes de confirmación de la baja? ¿Se puede...
1 respuesta
Posibilidad de excedencia
Estoy embarazada de 6,5 meses y en mi trabajo la verdad es que no me va muy bien después de que me han renovado cambiando de servicio y teniendo mi contrato firmado el 02/01/09, siendo éste por fin de obra o servicio en el convenio de...
1 respuesta
Cambiar el horario de reducción de jornada
Estoy trabajando en una empresa de lácteos en reducción de jornada en horario de 3 a 7 y ahora que me empiezan los niños al cole quisiera cambiarlo a un horario de mañanas para poder estar con ellos por la tarde,¿La empresa puede puede negarse a...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral