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Despido por jubilación forzosa
LLevo 4 años trabajando en una empresa y ahora a los 67 años me quieren despedir por jubilación forzosa. El convenio dice que es obligatoria a los 65 años para los trabajadores con derecho al 100% de la base reguladora. En mi caso llevo 31 años de...
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¿Cómo averiguar el convenio?
Hay algún sitio donde podamos averiguar con los datos de la nomina, por que, ¿Convenio se rige tu empresa? O si no tuviese convenio, ¿Cómo lo sabrías? No hay mucha información ni en el contrato ni en las nominas.
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Indemnización por despido y horas extras
Posiblemente la empresa en la que trabajo me despida pues llevo un año trabajando sin cobrar ninguna hora extraordinaria y son más de 200 horas las que me debe la empresa, por lo que me he negado a hacer horas extraordinarias y por tanto me...
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FIniquito no cobrado ante despido
Hace días recibí por correo(Trabajo a distancia de la sede de mi empresa) el finiquito que aún no he firmado, La causa del despido es por causas objetivas(Productivida de la empresa) Me han ingresado solo la parte del salario que me correspond es...
2 respuestas
Incidencias en nominas y despido
Tengo una par de dudas, mi empresa está bastante mal y desde Julio nos están p... - No nos dan las nominas, pero las hemos visto, ¿A mí por ejemplo no me ponen nada en el IRPF está a 0,00? - La seguridad social me la ha bajado creo que es porque me...
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Personal voluntario y rrhh
En el mes de Julio iniciamos la actividad de una Radio sin ánimo de lucro registrada como una SL, en la cual trabajan 40 voluntarios (todos ellos sin cobrar absolutamente nada). Mi pregunta son varias: - Tenemos un formulario en el cual el voluntario...
1 respuesta
Dignidad y derechos de la persona humana
He leído el documento de la Comisión Teológica Internacional "Dignidad y Derechos de la persona humana" (http://www.mercaba.org/CTI/12_dignidad_y_derechos_de_la_per.htm), y no logro comprender con qué argumentación se intenta allí fundamentar la...
2 respuestas
Desacuerdo importe horas extras
Mi empresa me ha pagado( hace 10 días) un importe hora/extra con el que no estoy de acuerdo. El importe de la hora/extra es inferior al que yo cobro por hora ordinaria. ¿Esto es legal? Ahora tengo que firmar la nómina de este mes en la que aparece...
1 respuesta
Anulación de incentivo
Expongo un poco mi situación. Llevo trabajando en una empresa desde septiembre 2005. Desde el 31 de mayo 2006 una compañera y yo hemos estado cobrando un incentivo fijo de 300 euros hasta enero de 2008 incluido (¿Anteriormente 200?). Nosotros...
1 respuesta
Omisión preaviso por parte del trabajador
Quería consultar sobre la omisión de preaviso por parte de un trabajador que va a causar baja voluntaria. Sólo nos ha preavisado con una semana de antelación, pero yo no tengo claro del todo que deban ser los 15 días de los que habla todo el mundo,...
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