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ERE o abaratar el despido
Ayer mi empresa presentó un plan consistente en despedir al 50% de la plantilla con la indemnización correspondiente por despido improcedente (45 días/año). Casualmente este 50% son los que les corresponde una indemnización más baja ya sea por sueldo...
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Temas laborales, es buena señal?
Quería preguntar acerca de si alguien sabe si el hecho de que te contesten al currículum, cuando lo envías a un proceso de selección por email, es buena señal. Por ahora he enviado 4 currículum y uno me ha contestado diciendo que si están...
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Juicio de faltas (a celebrar mañana jueves)
O expertas. Hace pocas horas he recibido una llamada de juzgados en la que me han citado a acudir a un juicio de faltas por lesiones y daños materiales por un valor de 600 euros, en el que yo soy el denunciado por un hecho que ocurrió hace algunos...
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Código para actualizar campo de tabla mediante formulario access
Tengo un formulario para dar de baja a los socios con un combo llamado cboSocio donde hace referencia a todos los socios que hay dados de alta y el valor que guarda es el código de socio y un texbox llamado Fecha baja, y lo que quiero es que para dar...
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La reforma interminable
Hace casi 2 meses nos compramos una casa y queríamos hacerle una reforma (empezamos con la pintura y terminamos tirando muros). Para ello contratamos a una empresa (probablemente la peor empresa del mundo) que nos haría los diferentes trabajos de...
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¿Puedo solicitar la reducción de jornada?
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Se puede impugnar y declarar nula una convocatoria a Junta?
El martes día 10 de marzo, recibí una carta con matasellos del día 9 de marzo, comunicándome el administrador de la comunidad, mediante un escrito de fecha 4 de marzo, la convocatoria a la Junta Ordinaria de la Comunidad. No puede asistir a la Junta,...
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¿Cómo argumentar,para proteger mis derechos, que no comuniqué a tiempo estado de tejado,hoy en ruina?
He dejado un inmueble, del que fuí, inquilino. Me acusan, de no haber avisado a la propiedad, cuando se iba degradando el tejado(machihembrado, tejado tradicional de tiempos pasados), para que pudiera realizar, obras de mantenimiento. Como el...
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Despido improcedente e indemnización con pago fraccionado. Acto de conciliación y trámites
La situación es la siguiente: Una empresa despide a un trabajador reconociendo la improcedencia en la propia carta con la correspondiente indemnización, llegado el momento de pagarle, la empresa no puede hacer frente a la totalidad de la...
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