Derecho a la jornada intensiva de verano

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Me despidieron de la empresa por negarme a trabajar horas extras, colocando el art. 160 como causal. Es legal?

Me despidieron de la empresa. Colocando como causal el art. 160 Resulta que yo me negaba a hacer horas extras. Corresponde aplicar ese articulo. Tengo entendido que el empleador no puede obligarte a hacer horas extras. ¿Mi consulta estoy bien despedido?
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Cobrar complementos salariales

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Dieta y desplazamiento

Trabajo en una empresa de 2 años como fijo y en los últimos 3 meses he trabajado a unos 70 km de mi puesto de trabajo utilizando mi coche propio y pagando el combustible de mi bolsillo. Quisiera saber si puedo pedir las dietas y el kilometraje porque...
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Dieta completa

Me gustaría saber cómo se sabe si te corresponde dieta completa en el sector de la construcción de cataluña, si por cambio de provincia o por kilometraje. Mi pregunta se basa en que en mi empresa están dando la dieta completa por cambio de provincia...
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Convenio Oficina y Despacho Sevilla

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Retrasos en pago de nominas

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¿Te pueden dar 15 días de vacaciones en contrato, trabajando el año completo?

En mi contrato pone que tengo 15 días de vacaciones, se puede hacer esto, yo tenia entendido que por año trabajado son 30 días, gracias por su tiempo, ¿Podrá ser fraude en contrato?
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¿Porcentaje de reducción jornada en sueldo base?

Querría saber en qué parte de la nómina se realiza el descuento del porcentaje de reducción de jornada: * sueldo base * base de cot. Cont. Comunes * base cot cont. Profesonales ¿El prorrateo de pagas extras también se reduce en el mismo porcentaje?
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Traspaso contrato entre empresas del mismo grupo.

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