Baja laboral y disfrute de vacaciones

Preguntas y respuestas relacionadas

Renunciar trabajo sin contrato ¿Me tienen que pagar?

Hace dos semanas empecé en un nuevo trabajo. En la entrevista me comentaron condiciones que no se están aplicando en mi trabajo. Horario que no acordamos, funciones del puesto etc. Y por tal motivo quiero renunciar. Y resulta que me ha slaido otro...
1 respuesta

Baja voluntaria y finiquito

Actualmente trabajo en un empresa que depende del convenio cárnico, llevo 3 años y soy indefinido, empecé con contratos de 3 y 6 meses que nunca me liquidaron, ahora mismo estoy pendiente de un trabajo pero aun no es seguro en el cual tendría que...
1 respuesta

Voy a dejar mi trabajo y me quedan 3 días de vacaciones. Me dicen que no las puedo coger, que me las pagan.

Quería saber si es legal el obligarme a no disfrutarlas o si yo tengo el derecho a escoger qué hacer con esos días.
1 respuesta

Pago de horas extras en caso de baja voluntaria

Lo primero, gracias por tus respuestas muy concretas en el forum. Mi pregunta será supongo bastante sencilla, pero estoy un poco perdido la verdad por eso te escribo. Trabajo actualmente en una empresa que depende del convenio de la química, tengo...
1 respuesta

Pago de salarios una vez recibida la incapacidad permanente

Me han condecido la incapacidad permanente con fecha 6/08/2021. He reclamado a la empresa la liquidación de los 5 días del mes de agosto más las vacaciones no duisfrutadas y la parte proporcional de la paga extra y la respuesta de la empresa es que...
1 respuesta

Son festivos el 24 y 31 de Diciembre

Según mi convenio 6. La jornada laboral del día 31 de diciembre no será laborable ni recuperable y, a partir del día 1.º de enero de 2008, la jornada laboral del día 24 de diciembre, tampoco será laborable ni recuperable. En el cómputo anual máximo...
1 respuesta

Puede tu jefe pedir alta en rehabilitación y solicitar información sobre mi estado?

Trabajó de Tecnica de emergencias sanitarias en una ambulancia, hace mes y medio me operaron de atrapamiento cubital, según el médico de la mutua no lo consideraba como baja laboral y me obligaron a solicitar baja en la SS si quería que siguiera el...
1 respuesta

¿Cuántos contratos "fin de obra"?

Llevo en la misma empresa más de un año y he firmado varios contratos fin de obra. ¿Hay algún límite de contratos "fin de obra"? ¿Puede una empresa mantener a un trabajador con "infinito" contratos fin de obra, toda la vida? ¿Al cabo de un tiempo o...
5 respuestas

Jornada intensiva por maternidad

Trabajo en una empresa con jornada partida. He tenido un nuño hace 2 meses y medio, ya tengo 1 de 3 años. Me han comentado que por tener hijos menores, puedo solicitar una jornada intensiva y a su vez disfrutar de la hora de lactancia materna. ¿Es...
1 respuesta

Penalización por baja voluntaria

He cambiado de empleo y en la nueva empresa me ponían una fecha máxima de inicio, al realizar el cese en la antigua empresa he tenido que irme antes de los 15 días obligatorios de preaviso, exactamente 7 días antes, ahora pretenden que se los abone...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema