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¿Han vulnerado mis derechos como trabajador?
El año pasado me despidieron disciplinariamente, alegando una alta muy grave. Yo no he realizado dicha falta. Me notificaron por escrito sobre dicha falta, dándome como dicen los estatutos cuatro días para alegar sobre dicha falta. La gerente que me...
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Días computables seg social
En los últimos 5 meses tuve los siguientes contratos: 1. Un contrato parcial al 80% de tres meses. En el certificado de empresa pone 104 días cotizados. Pregunta: ¿En el calculo de los días cotizados para poder cobrar el subsidio por desempleo se...
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Hola, quería preguntar sobre las implicaciones de un cambio de contrato de trabajo.
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Cierre patronal
Tras un 2009 con un ERE de 75 días que afectó casi al 100% de la plantilla, un "cierre encubierto" descubierto a tiempo por los trabajadores a principios de 2010, y estar actualmente negociando las condiciones de los despidos, la empresa japonesa en...
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Puedo cobrar el paro de asalariado siendo al propio tiempo autónomo ?
Trabajador por cuenta ajena con jornada continuada y por las tardes trabaja por su cuenta ya que esta dado de alta como autónomo, pagando los recibos mensuales y haciendo las declaraciones correspondientes a hacienda. Si en la empresa donde trabajo...
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Como quedaría mi situación laboral
Estoy en una empresa que esta en concurso de acreedores y va a cerrar . Me debe 4 mensualidades y voy a interponer una denuncia por incumplimiento de contrato. Esta empresa me propuso para subrogarme en otra por reunir los requisitos necesarios pero...
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Baja Maternidad y liquidación contrato empresa
Estoy embarazada y a principios de junio me dan la baja obligatoria por convenio (salgo de cuentas a final de julio); el tema he firmado un ere, y a mediados de de junio se acaba mi contrato laboral, la pregunta es si durante la baja seguiré cobrando...
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¿ERTE de un solo trabajador?
Mi empresa tiene solo 3 trabajadores. Por causas económicas nos vemos obligados a realizar un ERTE de reducción de jornada a un solo trabajador. La pregunta es si es legal hacer un ERTE a un solo trabajador.
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Retraso continuado en el cobro de nomina
Quisiera saber que puedo hacer para reclamar el cobro de mi nomina y de que manera puedo anular el contrato de trabajo con la empresa por inclumpimiento de pago de nomina constantemente.
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Fraude de ley
Tengo un contrato eventual de un año en el que las razones del contrato son : "atender a las exigencias circunstanciales del mercado, acumulación de tareas o exceso de pedidos, consistentes en la prestación de los servicios como operación de equipos...
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