Que no me time mi jefe

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¿Pueden obligarme a tener el turno de tarde?

Hoy me han propuesto trabajar solo de tarde ya que en la empresa han pedido varias empleadas la reducción de jornada con el turno de mañana, mi horario actual es rotativo una semana de tarde y otra de mañana. ¿Pueden obligarme a aceptarlo? ¿Y si no...
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Después de excedencia se mantienen las condiciones laborales?

Actualmente tengo una reducción de jornada por cuidado de mi hija pequeña. Me estoy planteado coger una excedencia porque no puedo con todo y me gustaría saber si cuando finalice la excedencia puedo volver a mi horario de trabajo y seguir con la...
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Horas trabajadas y vacaciones

Quiero preguntarte acerca de si las vacaciones computan como horas anuales trabajadas. Pertenezco al convenio de la construcción de Zaragoza y este año el convenio marca que se deben trabajar 1746 horas en el año. Mi duda es si cuentan los días de...
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Excedencia voluntaria vs. Cuidado de hijos

He solicitado por escrito una excedencia voluntaria por 2 años. Voy a trabajar en otra empresa. En mi dpto. De RRHH me dicen que me resulta más beneficioso solitarla por cuidado de hijos (tengo un niño de 2 años), y que no es necesario que indique un...
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Vacaciones y días libres

1. Un trabajador del sector de hostelería con días libres fijos por derechos adquiridos (sábado y domingo), se incorpora tras las vacaciones un miércoles, ¿Puede esa semana la empresa obligarlo a librar sólo 1 día (domingo), ya que no va a trabajar...
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Horario laboral

Soy madre de una niña de ocho meses. Trabajo en un jardín de infancia en donde también vendrá mi niña. Me encuentro que, trabajo media jornada i que el horario que me han dado me es muy malo: de 7:30 de la mañana a 12 mediodía. Levantar tan temprano...
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Duda sobre Excedencia

Me gustaría que me asesoraran sobre el caso de mi excedencia. Yo solicite mi excedencia porque estuve durante 9 meses de baja por ansiedad, me dieron el alta pero a la vez estaba tramitando la excedencia porque no sabia si quería volver a...
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Reducción de jornada forzosa

Me van a hacer una reducción de jornada forzosa. Si me niego, me van a despedir. ¿Sería despido improcedente? Si me dieran una baja médica antes de este despido y de dar una respuesta a la proposición, ¿Seguiría cobrando de la empresa todo el tiempo...
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¿Está bien planteada esta forma irregular de horario?

A ver si alguien puede asesorarme. Tengo contrato por 20 horas semanales, " distribuido según las necesidades de la empresa y el trabajador". Pues bien, mi jefe me da el horario del nuevo mes dos días o tres días antes de que comenzar dicho mes. En...
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¿Qué pasa con festivos que se pierden?

Pertenezco al sector comercio Teruel. Estamos con "convenio viejo" (el último 2005-2007). Para el año 2007 se marcaban 1801 horas trabajadas. A estas alturas de año me he dado cuenta que hago más horas que las marcadas, porque este año es bisiesto, y...
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