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Complementos en nómina estando de baja.
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Formación de cooperativa
Somos 4 amigos que intentamos montar una cooperativa (por estar todos en el régimen general de la seguridad social)y estamos haciendo el plan de empresa. La empresa es de nuevas tecnologías, y somos todos titulados con experiencia. No pensamos...
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Congelación de sueldos
Este año hay congelación de sueldos en mi empresa, pero justamente en Marzo hago tres años y según el convenio de TIC cada trienio tenemos un aumento del 5% en nómina. ¿Puedo reclamar que me recojan este concepto en la nómina? Tenemos Sueldo base,...
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Paga extraordinaria que se compone de la retribución real
Si un convenio colectivo pone que las gratificaciones extraordinarias son la retribución real y un trabajador tiene un complemento personal que no consta en el convenio colectivo ¿Se le debería meter en la paga extraordinaria?
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Asientos de nomina y seg. Social en contaplus
Primeramente comentarte que soy novato en contaplus aunque voy aprendiendo poco a poco. Mi pregunta es : cual es la secuencia de registro en contaplus para la nomina de un trabajador y la seguridad social del mismo trabajador así como la seguridad...
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Accidente laboral por ett sin fecha específica de finalización de contrato
Empecé a principios de mes en una empresa de trabajo temporal y a los pocos días tuve un accidente de camino al trabajo. Estoy con la rodilla rota así que me imagino que un par de meses estaré en esta situación. Mi pregunta es que al revisar mi...
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Anticipo y pagas extras
El tema es el siguiente; Trabajo en una importante empresa de seguridad y comencé el 10 de Mayo de 2007. Sin consultarme en absoluto me prorratearon las pagas, hablé con ellos y me dijeron que ya no podían hacer nada hasta el siguiente año. Entramos...
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Como declarar el IRPF de Contingencias Comunes
La Pregunta es: Si mi empresa tiene concertado el pago de las contingencias comunes con la mutua y no la seguridad social. Al estar de baja laboral durante el tiempo que dura la baja cobras la nomina a través de la mutua, pero no estas contratado por...
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Reducción de jornada por cuidado de menores, ¿Me han de finiquitar al cambiar el tipo de jornada?
Desde el 17 de Julio 2016 disfruto de una reducción de jornada que solicité a mi empresa por el cuidado de mis hijas. Llevo en esta empresa desde Marzo de 2012 con una jornada de 40 horas semanales y ahora me la he reducido a 32'5 hrs/semanales. El...
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Paga extra y días festivos
En realidad son dos preguntas: 1.- ¿Hasta qué día tiene una empresa (sujeta al convenio de oficinas y despachos) para pagar a un trabajador la paga extraordinaria de Navidad o Diciembre? 2.- Habiendo trabajado un día festivo por finalización de un...
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La paga prorrateada se incluye desde el primer mes?
Si es que si, ¿Qué % es el que corresponde? Y si es que no, ¿A partir de cuando se empieza añadir la paga?
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