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Quieren despedirme y no darme indemnización
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Sancionado 90 dias empl. Y suel, despido disciplin
Estaba en situacion I.L.T, me facilitan el parte de alta el 03/06/2009 a las 18,20 PM. Me incorporo a mi trabajo el 04/06/2009 a las 7,30 AM. (Soy jefe de planta de hormigones) durante diez años he trabajado en la empresa, he sido delegado de...
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Llevan tres meses sin pagarme la nomina
¿Llevo tres meses sin cobrar la nomina que puedo hacer ya que no me espiden y me dicen que me de de baja yo con lo que perdería mi finiquito trabajo en una empresa funeraria soy fijo hace 4 años y percibo 1200 euros al mes lo que llevo sin pagar mi...
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Abierto expediente disciplinario
Trabajo para una empresa de documentación, hace como un mes aprox. Me abrieron un expediente disciplinario por falta muy grave al negarme a realizar un desplazamiento a otra ciudad para realizar una implantación de archivo en un hospital. En ningún...
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Netos vs brutos en reclamación de cantidad
Ante una reclamación de cantidad, por una deuda de atrasos de convenio, ¿Se reclama el importe bruto o el liquido? Si reclamo el bruto y en conciliación me lo pagan, ¿La empresa cotizará su parte? ¿Se lo tengo que reclamar? Y mi cotización, ¿Cómo...
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Derecho a salarios de tramitación..
He realizado un despido improcedente con fecha del 14/08/2009, y me ha llegado la cedula de citación del SMAC con fecha de entrada del escrito del trabajador del 10/09/2009 , ya han pasado 20 días (contando los sábados), en la carta de comunicación...
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Indemnización pago fraccionado
El tema es el siguiente, a finales de febrero mi empres me dio la carta de despedido reconociendo el despido improcedente. Mi empresa me informo de que el pago de la indemnización no la podía liquidar de golpe, por lo tanto hizo una carta de...
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¿Cómo actuar ante este despido improcedente?
A finales de agosto llevaré tres años contratada en un centro ocupacional como psicopedagoga (licenciada en psicopedagogía ). El contrato es al 57% de la jornada completa. Empecé con un contrato de cuatro meses por obra y servicio y después me los...
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Despido improcedente, contrato por obra...
He trabajado por medio de una ETT con contrato de fin de obra para una contrata que presta sus servicios de mantenimiento en una empresa. Ha sido por algo menos de dos meses. El trabajo y ambiente eran excelentes y era muy bien considerado en la...
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Recision de contrato voluntaria por impago de salario
Llevo todo el ultimo año cobrando malll y se me adeudan 2 meses puedo recisdir mi contrato de trabajo como estoy protegido y como tengo q plantearlo a la empresa llevo 15 años en ella
2 respuestas
La empresa tiene la obligación de pagarme las nominas que me debe al finalizar contrato
Tengo un contrato de 6 meses que finaliza el próximo 31 de mayo, ya firme en su día una ampliación de 6 meses. La empresa me debe 5 nóminas y gastos de desplazamiento, por lo que no quiero renovar, ni creo que quieran ampliarme el contrato. Mi...
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