Diferencias entre un ere voluntario y obligatorio

Preguntas y respuestas relacionadas

Cierre empresarial

Colegio concertado con concierto hasta junio 2009. Administrador a principal se jubila. ¿Puede ser motivo de cierre?. ¿Qué argucias (testaferro, etc) pueden tener para eludir indemnizaciones?. Por otro lado, el suprimir servicios (cierre de...
1 respuesta

Cambio de empresa sin avisar,baja voluntaria?

Me han cambiado de empresa el día 13( yo aún no he firmado nada, me acabó de enterar)con administradores diferente. Me dicen que nos respetan la misma antigüedad, salario... Pero quieren que firme baja voluntaria y finiquito cero. Es legal, ¿Si ellos...
2 respuestas

Traslado por reducción de jornada

Mi empresa no me niega la jornada reducida por cuidado de un menor que yo elijo que es de 26,5h, pero me la da en otro centro de trabajo que no es el mio ¿Pueden hacelo?
1 respuesta

Qué llevar ante la empresa para solicitar la indemnización por seguro de convenio

Me han dado una incapacidad permanente total y mi convenio estipula una cantidad a la que tengo derecho debido a la póliza que tiene concertada la empresa. Sé que hay que solicitarla directamente ante la empresa, pero no se qué material tengo que llevar.
3 respuestas

Jubilación y subsidio especial de los 52 años del REASS

En primer lugar quiero agradecer el tiempo que dedicas a contestar las dudas que se nos plantean y de forma desinteresada, paso a exponerte mi situación, actualmente me encuentro cobrando el subsidio para mayores de 55 años, en Marzo del 2014...
1 respuesta

¿Se puede readmitir a algún trabajador en ere temporal y a otros no?

Mi empresa ha hecho un ere temporal de seis meses, ¿Puede readmitir a algún trabajadór individualmente en ese período o se tienen que readmitir todos?
1 respuesta

Liquidación cese trabajador

¿Qué diferencia existe al liquidar un trabajador con cese voluntario o al ser despedido sea de manera procedente y/o improcedente? ¿Varía la cuantía?
1 respuesta

Reducción de jornada lactancia tras permiso maternidad compartido con el padre

Estoy de baja maternal y quería permanecer las seis semanas obligatorias y que el resto lo cogiera el padre, que actualmente está en ERE. Mi intención al incorporarme era solicitar la acumulación de la reducción de jornada por lactancia (soy...
1 respuesta

Despido procedente tienes derecho a paro

Estoy de baja, y tengo un contrato de 40 horas semanales, trabajo en el gremio del transporte, y hago muchas horas de trabajo volviendo todos los días a dormir a mi casa, les he notificado a la empresa que me inplante un horario de trabajo de 8 horas...
1 respuesta

Jubilación del jefe en diciembre, ¿Qué opciones tengo como trabajadora?

Mi jefa se jubila en diciembre llevo con ella 15 años, me ha comunicado que se quiere jubilar y que tiene intención de traspasar el negocio, ¿Aunque aún no hay nadie interesado en el traspaso. Qué pasaría conmigo? Si lo traspasa y yo no quiero...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema