Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Propuesta de empleados a la empresa, ¿Gana la mayoría?
Preguntas y respuestas relacionadas
Mutua ¿Quién se encarga del desplazamiento?
Mi baja es enfermedad común, rotura de pierna(tibia y peroné) y me lo hice fuera del trabajo, hace 2 meses. La mutua me ha llamado para que vaya y les comentado que yo por mis medios no puedo ir, ellos dicen que si no puedo ir por mis medios, que me...
2 respuestas
Varios días festivos en mis vacaciones
He de tomar mis vacaciones (15 días) durante el mes de diciembre y enero, comienzo el lunes 24 de diciembre y deben finalizar el día 8 de enero. Mi empresa va ha cerrar el lunes 24 porque han llegado a un acuerdo los compañeros que si cierran los...
1 respuesta
Fusion de dos empresas del grupo
Mi empresa se va a integrar con otra del grupo al que pertenecemos, parece ser que no va a haber bajas de plantilla (imagino que a la larga si las habrá) el tema es que nos van a dar un documento a firmar ¿Es obligatorio firmar que acepto esto? ¿A...
1 respuesta
Cambio de centro de trabajo perteneciente a otra empresa
Mi empresa me quiere cambiar a otro centro de trabajo q no pertecene a la empresa, lo pueden hacer, me puedo negar, creo q esto no es legal, me tendrían que cambiar de contrato al de la empresa nueva
1 respuesta
¿Pueden quitarme el coche de empresa?
Hace algo más de dos años el centro de trabajo al que yo pertenecía fue vendido por la empresa, algunos compañeros fueron despedidos pero a mi(encargado) me ofrecieron realozarel mismo trabajo en otro centro de la empresa situado a 100km de mi...
1 respuesta
Discriminación en el trabajo
Llevo diez años trabajando con contrato de turno de tarde, mi jefe me dijo que si quería pasarme al turno de mañana fija porque un compañero de la mañana lo iba a pasar a la tarde por motivos entre mi jefe y él. Me incorporo a la mañana en febrero...
1 respuesta
Descanso laboral obligatorio con jornada reducida
Hace dos meses reduje mi jornada laboral a 7 horas diarias por la ley de conciliación familiar y en el escrito yo no puse nada de descanso laboral. En el documento que mi empresa me firmo puse que haría mi trabajo de lunes a viernes de 08.00 a 15.00...
1 respuesta
Derramas
Se convoca Junta Extraordinaria: Cambio de puerta del portal. Se hace sólo con tres días de antelación y cuando recojo la carta certificada convocándome la reunión ya se había celebrado el día anterior. Las juntas ordinarias tienen que convocarse, al...
1 respuesta
Como se deshace un empate a votos para no renovar al administrador
Ni os imagináis que administradora tenemos en la comunidad y lo que llega a hacer, después de mucho esfuerzo y muchas horas de trabajo y de concienciar a la gente conseguí que en la votación celebrada el lunes, en el apartado de renovación del cargo...
2 respuestas
Abuso de horas extras y cambio de horario
Trabajo en consultas medicas(sanidad privada). En vacaciones la empresa no nos pone suplentes y nos tenemos que doblar los unos a los otros para que todo el mundo haga las vacaciones que quiere, y todes estamos de acuerdo. Esas horas no las pagan, ni...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral