Reircoporacion denegada de excedencia y embarazada

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Puedo coger una excedencia durante la reducción de jornada por cuidado de menor?

Tengo reducción de jornada porque tengo una niña pequeña. Mi marido tiene que operarse y la recuperación va a ser larga y con mucho reposo. He pensado cogerme una excedencia de uno o dos meses para cuidarle y también a la niña. No sé si es posible...
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Despedido de un día para otro sin motivo personal.

Llevo 5 añosen una empresa como comercial, ahora la firma a la que represento va fuera y mi empresa de un día para otro me despide ya que no hay firma que representar y dicen que como la empresa esta muy mal económicamente (es cierto) no me pueden...
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Reducción de jornada laboral voluntaria

Soy madre de un bebé de 16 meses y trabajo desde el 2003 en una empresa del cataluña del sector textil con contrato indefinido. En 2007 me quedé embarazada y estuve de baja durante embarazo de riesgo de aborto, cuando tuve el pasado año a mi bebé y...
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¿Es obligatorio que el representante de los trabajadores esté presente en un despido?

Trabajo en un hotel que está dividido entre trabajadores del hotel y la restauración. Ambos tenemos representante común de los trabajadores. Hoy, sin previo aviso, me han despedido pero nadie sabía nada de mi despido y ni mi responsable directo ni el...
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La empresa esta en concurso de acreedores, tengo crédito reconocido por ad.concursal y dice que me voy al fogasa,.

Tuve un despido nulo con reincorporación en la empresa, esta me adeuda todo el salario de tramitación desde enero de 2017 hasta julio 2018, ya tengo los textos definitivos y sale mi deuda reconocida, unos 27.000 euros, mi pregunta es sencilla, si la...
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¿Después de incorporarme al trabajo de una excedencia puedo pedir reducción de jornada?

¿Estoy de excedencia en este momento y pronto tengo que volver y voy a pedir reducción de jornada por mis dos hijos .pero en este momento estoy otra vez embarazada aún que no lo teníamos en nuestros planes. No me puedo permitir mas excedencia por...
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Texto liquidación excedencia cuidado hijo

La empresa me propone firmar esta carta junto a la liquidación tras solicitar una excedencia por cuidado de hijo. Me gustaría que revisaras el texto por si ves algún exceso en el mismo. Hay una parte de la redacción que me resulta tan farragosa que...
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Me han despedido por tener cáncer ¿Es despido improcedente?

Me han despedido por tener cáncer y llevar tres meses de baja, aunque en la carta de despido pone que es por causa económicas, justificándolo con unos valores de perdidas en el año 2012. Trabajo en una peluquería que funciona muy bien, se que no hay...
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Modificación sustancial jornada de puesto trabajo

Le hemos presentado a un trabajador una carta de modificación de su jornada laboral basada en el artículo 47 del estatuto de trabajadores, fundamentada en causas económicas (y de producción. El trabajador. Ha firmado la carta pero ha puesto no...
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Despido retroactivo

Trabajo en Telefónica. La empresa me abrió un expediente disciplinario por falta laboral muy grave el día 17 de enero (carta de pliego de cargos entregada el día 16 de enero). Asimismo la empresa acordó suspenderme, provisionalmente, de empleo y...
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