Firma de objetivo de ventas

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Coaccionada a la baja voluntaria

El motivo de mi consulta es bastante largo y extraño, por ello, le pido mil disculpas. Hace unos meses en la empresa donde trabajaba, una zapatería, tenía una compañera a la que echaron. Yo y otra compañera, al día siguiente, le dimos los horarios...
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Sueldos pactados

Cuando empecé a trabajar como es lógico hablamos de salario y me dijeron que ganaría una cantidad por con la que yo estaba de acuerdo. Con el pasar del tiempo y al cumplir un año en la empresa, me entero de que no me subirán el sueldo como a todos...
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No voy a trabajar y mi jefa no me coge el teléfono

Después de un embarazo complicado(laboralmente hablando), de disfrutar la baja maternal, y el mes de vacaciones, he decidido que quiero forzar el despido no yendo a trabajar. Tenia que empezar el día 14, el 15 llame a mi jefa al trabajo en horario...
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Intermediación

¿Lo qué se paga por intermediar la bendita de un inmueble es deucible fiscalmente? ¿Sin limites o percentualmente? A propósito de la decisión de vender mi pro indiviso le comento lo que esta`pasando. ¿Una S.L.declara que me lo compraran en un precio...
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Solicitar organigrama a la empresa

Soy un delegado sindical, ¿Cómo puedo hacer para que la empresa nos entregue su organigrama en el centro de trabajo?,¿Tienen la obligación de entregárnoslo?.
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Tipo de despido

Llevo trabajando en la misma empresa desde abril del 2006, siembre con contrato 401, obra y servicio, pasando por 3 contratos de obra y servicios en este tiempo. Contratos concatenados, pues cada contratación se ha realizado dándome de baja un día y...
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Reducción de jornada por guarda legal.

Tengo un bebé de 5 meses y me gustaría saber si al solicitar el horario reducido de 08:30 a 15:30 de lunes a viernes, necesito necesariamente acuerdo con la empresa. Mi horario en jornada normal es de L-J de 09:00 a 18:30 (con 40 min. Para comer...
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Despido por causas objetivas después de maternidad

Hoy he sido despedida después de volver de mi baja maternal y la empresa ha justificado ese despido alegando causas objetivas. Me han dado 20 días por año y yo he firmado coaccionada por la empresa. ¿No me deberían dar 45 días por año trabajado? ¿No...
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Intento de despido

Lo más brevemente posible puesto que tiene mucha miga. Soy representante sindical en mi empresa desde hace aprox. 4 años. Desde el primer momento estuve marcada por la empresa, por el simple hecho de salir elegida (primer punto negativo) Por otro...
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Despido por falta de trabajo

Me han llegado rumores en la empresa de que tiene previsto despedir a una compañera en cuanto se incorpore, pues que está de permiso maternal, pero con el pretexto de la falta de trabajo están mirando para indemnizarla con 20 días por año trabajado y...
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