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Plus festivos, nocturnidad y horas extras.
Hace unos días me han despedido, el convenio por el que se regían eran oficinas y despachos, mi jornada era de 5 horas de 20.00 a 01.00 h de lunes a domingo con un cuadrante de libranzas rotativo, trabajando festivos, en la nómina no parece ni el...
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Propuesta de REducción de Jornada
He leído lo publicado hasta ahora y no acabo de tenerlo claro. Expongo mi situación. Trabajo en una cooperativa de trabajo asociado, y no soy socio. En asamblea decidieron por su cuenta reducir la jornada. Nos lo han comunicado, y ni si quiera por...
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Necesito ayuda contrato
Me han hecho un contrato de 16 horas semanales. ¿He acordado con mi jefa que el salario es de 800? Más dos extras (jornada 40horas). ¿Según mis cuentas con un contrato de 16 horas son 320? ¿Mensuales no? 1ª duda. Me ha dado el contrato que no he...
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Retenciones mínimas en nómina
Tengo un contrato laboral indefinido con tres meses de prueba desde Octubre de 2008. Estoy contratada como auxiliar administrativo. Me gustaría cual podría ser mi retención mínima en la nómina para que al hacer la declaración de la renta no me salga...
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Ere 4 horas día
Trabajo en una almazara de aceite de oliva en zaragoza. ¿Soy el único obrero de la empresa casi todo el año y estoy con contrato indefinido a jornada completa mi pregunta es la siguiente me pueden hacer un ere de 4 horas al día?. ¿Si es así cuanto...
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Como se calcula la retención...
Me gustaría que me dijese como puedo calcular la retención que me debe hacer mi empresa en la nómina mensual. Unas veces me retienen el 2%, 6,25% incluso el 20%. Estos días atrás lo he consultado en varios sitios y cada uno me saca una cantidad, por...
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Horas extras y contratos nuevos en un ERE temporal
Estoy en un ERE temporal y quisiera saber si la empresa puede contratar nuevos trabajadores, si puede hacer horas extras y si es rotativa (si tienen que pasar todos los trabajadores por ella, por ejemplo, yo he estado 3 meses en el paro...¿Tienen qué...
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Calculo de nóminas a partir de un coste total para la empresa.
Necesito saber cómo hago para dividir el coste salarial total de la empresa en la nómina. Es decir: Si la empresa tiene como coste salarial total de un trabajador 22.600 euros, a partir de ahí, como averiguo el coste bruto que le corresponde al...
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Se puede dar fiesta a un trabajador sin que esté de alta en la seguridade social.
Trabajo de camarrera con una jornada de 48h semanales y un dia libre con un contrato por temporada. Mi jefe al fijar el cuadrante semanal me a puesto como fiesta un lunes pero a hecho efectiva mi alta en la S.Social el martes el mismo dia que empece...
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Retención IRPF y duración del contrato
Tengo un contrato de 12 meses, con un sueldo bruto de 1500 euros en 14 pagas. Me están aplicando una retención del 11%, y me gustaría saber si bien por el periodo de contrato (1 años) tengo el derecho a que me retengan el mínimo, es decir, el 2%. Por...
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