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Despido causas objetivas, reconocimiento de deuda
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La empresa ni me quiere despedir ni me quieren pagar, ya me deben 8 meses de sueldos
Denuncie a la empresa mis sueldos pendientes y restringir mi contrato laboral. No aceptaron restringir mi contrato. De momento estoy de baja laboral por ansiedad. ¿Debo esperar hasta el año que viene al juicio a solucionar esto? No cobro nada de...
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Cobrar complementos salariales
Trabajo en una empresa regulada por el Convenio de transportes de mcia por carretera. En el convenio, en el artículo32, a/ Antigüedad, dice que deben pagarse los bienios, para el 2007 a 35.72 y para el 2008 a 37.43. El último convenio publicado tiene...
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Embargan mi casa que avala a empresa
Soy aval de una empresa de mi hermano, ahora a la empresa la van a embargar, y por ello me van a embargar mi casa. Mis dudas son dos: - ¿Si me embarga la casa para cumplir con el aval dejo de pagar la hipoteca puesto que la casa ya no la tengo? De la...
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¿Qué hacer ante un despido por sindicalista?
Quisiera por favor que me explicaran que se debe hacer ante un despido por ser parte de un sindicato, sé que es un despido nulo, pero quisiera saber como se debe actuar en este caso, a donde debo ir y que papeles debo de presentar para poder ser...
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¿Qué debo esperar de un despido a malas?
Cuento un poco lo que ocurre. Llevo en mi empresa desde 02/02/06 pero por motivos de enfermedad desde 06/08/12 estoy de baja. Me quieren despedir en un principio me ofrecieron 4.000€ diciéndome que tenían perdidas, me asesore y me comentaron que si...
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Negligencia de abogada
Quizás parezca increíble lo que le voy a preguntar: En Octubre de 2010, 35 personas fuimos despedidos de una empresa que estaba en cierre( de las cuales 7 le hicimos un encargo a una letrada), dicha letrada(estaba colegiada y asegurada en aquel...
4 respuestas
Despido objetivo improcedente
Una empresa quiere despedir a un trabajador alegando causas objetivas pero reconociendo la improcedencia del despido en la misma carta, debe aún así la empresa preavisar al trabajador con 30 días y si no, ¿Pagarle los días de falta de preaviso?.
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Duda sobre la causa disciplinaria por disminución voluntaria y continuada del rendimiento
Desde hace varios meses mi empresa no logra colocarme en ningún proyecto/cliente, lo que provoca que no se facture nada por mis servicios. Se me está proponiendo un cambio de categoría y sueldo temporal a cambio de un blindaje por el que no se me...
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Reclamar y denunciar o solo denunciar ? Y no quieren pagar lo que deben ,las líneas de teléfono están a mi nombre ( al de ella)
Tengo una amiga que resulta que por su buena fe y confiar en quien no debía, pues se puso a su nombre dos líneas teléfono móvil, mas una fija y internet con VODAFONE, la cosa que ella ya tenía una lineal y como le salía bien de precio y tenía la...
1 respuesta
Impago de nómina de un mes
En verano trabajé en un parque de ocio acuático a través de una subcontrata que contrató dicho parque, en total trabajé un mes y no me han pagado la nómina desde el mes de agosto que terminé, solo trabajé un mes y como se echan las culpas los unos a...
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