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Baja maternal y excedencia
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Excedencia voluntaria por mejora de empleo
Tengo una consulta haber quien me puede ayudar. En diciembre pedí una excedencia voluntaria por 6 meses para irme a un trabajo mejor. Mi duda es: ¿Puedo cobrar paro por mi último trabajo? La excedencia voluntaria se me acaba justo cuando termina mi...
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Cómputo anual de horas
Quisiera que me aclarasen cómo se reclama el exceso de cómputo a la empresa. En nuestro convenio tenemos fijado un máximo de 1800 horas anuales de trabajo efectivo(Convenio Colectivo de Comercio Vario A Coruña). Hay dos casos: trabajadoras con...
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Contrato eventual por circumst... Con fecha de fin
Mi caso es que tenia un contrato eventual por circumnstacias de la producción con fecha inicio 06/05/2009 y fecha fin 05/11/2009 y el motivo de contrato escrito en contrato atender terraza temporada de verano. Bien el caso es que ha llegado el día de...
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Tengo algún derecho para poder abstenerme del trabajo para cuidar a mi madre enferma?
A mi madre le acaban de diagnosticar cáncer. Tiene que empezar con el tratamiento a 60km de su domicilio, y yo trabajo. - Soy hija única - No hay más familiares - No tiene posibilidad de desplazarse Mi pregunta es. ¿Tengo algún derecho para poder...
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Tiempo para pagar el finiquito
Os comento hace 40 días deje voluntariamente mi puesto de trabajo, pero todavía no me han pagado el finiquito ni me han echo firmar nada, me podríais decir por favor cunto es el limite legal de tiempo para pagarlo.
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Cual es el plazo para pagar el finiquito
Hace 12 años que trabajo para una empresa de servicios. La empresa ha perdido el concurso publico de la obra en la que trabajaba lo que significa que he sido subrogado por la empresa ganadora. Mi antigua empresa me dio de baja el 30/12 y me pago la...
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Resolución de contrato con compañía de alarma
Tengo contrato con Tyco seguridad lo que es lo mismo que ADT. Llevo varios meses ( unos 4 ) pagando la cuota sin rechistar y aun no me han instalado la alarma, por lo que estoy en mi negocio como digo yo, con la puerta abierta de par en par a los...
2 respuestas
Despido objetivo de baja laboral y embarazada
Me han despedido sin preaviso, estando de baja laboral y embarazada de 38 semanas (a dos de dar a luz). Los motivos que alega la empresa son económicos, deben amortizar mi puesto de dirección después de 4 años para superar su grave situación. En la...
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Con preaviso, ¿Me pueden obligar a seguir trabajando?
Tengo contrato indefinido desde hace 2 años y medio, además por mi contrato le dan una subvención a mi jefe por contratar a mujeres desempleadas en sectores (en mi caso el sector de la construcción) donde el número de trabajadoras es pequeño durante...
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Pérdida de días por exceso de horas, por pedir un mes de excedencia.
Al final de año, se cierra mi calendario laboral, en el cual se reparten mis vacaciones para este 2020, a parte de los días que me pertenecen por ley, me corresponden diez días más por exceso de horas. Debido al covid_19, me veo obligada a pedir un...
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