Pagas extras
Tengo una dudami esposa ha empezado a trabajar a finales de Octubre y ha percibido la paga extrade Diciembre, pero es la mitad de lo que ue yo esperaba, ya que yo creía que la paga extra de Diciembre se prorrateaba repartiéndola entre 6 meses (Julio a Diciembre) pero se la han prorrateado entre todo el año, sin embargo no ha percibido nada de la de Julio; alguien nos ha dicho que al ser anuales las pagas en vez de semestarles la de Diciembre está bien pagada y la de Julio cubre el periodo desde 1 de Julio de 2004 a 30 de Junio de 2005 con lo cual la paga de Julio de 2005 tampoco será entera. ¿Es ésta información correcta? Ella está sometida al convenio de comercio de Guadalajara. Gracias
Respuesta de davidreload
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Pues efectivamente, hay dos maneras de cobrar las pagas extras. La primera, como dices, es el de hacer 2 pagas de 6 meses, es decir, la de Julio que vaya desde enero a junio, y la de diciembre que va de junio a diciembre. En tu caso, por lo que dices, seguramente le habrán pagado de la segunda manera, por lo que en diciembre habrá recibido 3 doceavas partes de la paga de diciembre, que se computa del 1 de enero al 31 de diciembre, y por tanto la de julio no la cobrará hasta julio del año que viene, en la que cobrará 9 doceavas partes.
La primera paga extra que cobre entera será la de diciembre de 2005.
La primera paga extra que cobre entera será la de diciembre de 2005.
