Anónimo
Única en puesto para reducción de jornada
Hola,
Estos días he estado consultando acerca de la reducción de jornada por guarda legal. Una cosa que no tuve en cuenta a la hora de hacerles la consulta. En la empresa, que como les decía, es muy pequeña, yo soy la única en este puesto. ¿Aun así puedo reducir mi jornada verdad? Es decir, ¿es responsabilidad de la empresa buscar la manera de ocupar las horas en las que no estaré?
Gracias,
Saludos
Estos días he estado consultando acerca de la reducción de jornada por guarda legal. Una cosa que no tuve en cuenta a la hora de hacerles la consulta. En la empresa, que como les decía, es muy pequeña, yo soy la única en este puesto. ¿Aun así puedo reducir mi jornada verdad? Es decir, ¿es responsabilidad de la empresa buscar la manera de ocupar las horas en las que no estaré?
Gracias,
Saludos
1 respuesta
Respuesta de manucris
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Es problema de la empresa cubrir las horas que tu faltes por estar en reducción de jornada.
Recuerda que a ti te van a reducir proporcionalmente el salario por lo tanto la empresa puede contratar a jornada parcial a otro trabajador con lo que se ahorra contigo.
Ademas también tiene bonificación en las cuotas a la seguridad social por contratar al sustituto.
Aunque te jure y te perjure que no.
Recuerda que a ti te van a reducir proporcionalmente el salario por lo tanto la empresa puede contratar a jornada parcial a otro trabajador con lo que se ahorra contigo.
Ademas también tiene bonificación en las cuotas a la seguridad social por contratar al sustituto.
Aunque te jure y te perjure que no.