Anónimo
Baja sin avisar
Buenas tardes,
He realizado la misma pregunta a otro experto pero acabo de leer que en temas de derecho laboral sólo da su opinión, así que necesito la ayuda de alguien que pueda darme una respuesta que sea más que una opinión personal del tema, sin menospreciar la ayuda del otro experto, ya que ha sido un error mío al no fijarme en la descripción.
Tengo un contrato con periodo de prueba de 3 meses.
Estando dentro del periodo de prueba, comuniqué a mi empresa el 26/11/2008 que causaría baja voluntaria el día 5 de diciembre, pero por motivos personales me fui el día 3 de diciembre sin avisar. ¿QUÉ consecuencias legales puede haber?
Muchas gracias.
He realizado la misma pregunta a otro experto pero acabo de leer que en temas de derecho laboral sólo da su opinión, así que necesito la ayuda de alguien que pueda darme una respuesta que sea más que una opinión personal del tema, sin menospreciar la ayuda del otro experto, ya que ha sido un error mío al no fijarme en la descripción.
Tengo un contrato con periodo de prueba de 3 meses.
Estando dentro del periodo de prueba, comuniqué a mi empresa el 26/11/2008 que causaría baja voluntaria el día 5 de diciembre, pero por motivos personales me fui el día 3 de diciembre sin avisar. ¿QUÉ consecuencias legales puede haber?
Muchas gracias.
1 Respuesta
Respuesta de bergenz
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Durante el periodo de prueba no es necesario preavisar a la empresa a la hora de dar la baja voluntaria, lo correcto sería haber comunicado a la empresa la intención de marcharte pero como estás en el periodo de prueba no tendrá ninguna consecuencia.
La empresa podrá elegir entre prepararte el finiquito el día 3 o el día 5, si lo hace el día 3 liquidará a esta fecha y si lo hiciera el día 5 liquidará en esta fecha pero descontándote los dos días de absentismo.
La empresa no puede reclamarte nada y tú debes solicitar tu finiquito.
La empresa podrá elegir entre prepararte el finiquito el día 3 o el día 5, si lo hace el día 3 liquidará a esta fecha y si lo hiciera el día 5 liquidará en esta fecha pero descontándote los dos días de absentismo.
La empresa no puede reclamarte nada y tú debes solicitar tu finiquito.