¿Puedo no preavisar con 15 días si me quiero ir de mi empresa si tengo un contrato de 6 meses?
Realmente llevo casi 3 años en mi empresa, pero por no hacerme indefinida, me han ido haciendo contratos de 6 meses en 6 meses cambiándome de CIF pagador.
He encontrado otro trabajo cuya incorporación es inmediata, y no quiero dejar escapar la oportunidad, con lo que avisaría a mi empresa con 2 o 3 días de antelación como preaviso.
¿Es legal? ¿Se me sancionaría con 15 días sin sueldo a pesar de que mi último contrato se haya firmado por 6 meses? Tengo entendido que no tengo por qué avisar con 15 días de preaviso si mi contrato no supera el año...
Confirmarme este último dato porque es muy importante para mi.
Respuesta de Gomzky ..
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Respuesta de josbian
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Buenas tardes! Tengo dudas... Se supone que tengo un contrato de 3 meses con periodo de prueba de 1mes que ya ha pasado porque llevo mes y poco en la empresa.Aun no he firmado el contrato y yo quiero irme de la empresa porque hay una compañera que sinceramente me trata mal y no aguanto más! ¿Aun no habiendo firmado el contrato y estando de alta en la SS tengo que dar 15dias para avisar de que me voy y poder cobrar finiquito y el mes trabajado? Gracias y un saludo - Sheila Delgado