mla2712

Primero la empresa puede condenarla a u ndespido nulo me imagino que si dictan la readmisión sera la empresa a que perteneces . aunque me parece que al haber una cesión indebida puedes elegir empresa y pasarías como fija haciéndolo corto pueden...

Pues siento darte malas noticias. Pero lo veo difícil, tendrás un abogado creo que el debía decirte como averiguar si tiene más propiedades a su nombre, puedes en u nprincipio ir al registro de la propiedad, pero como me imagino n otendra nada a su...

No se el plazo pero tienes derecho a las vaciones inmediatamente después de la baja, creo que así lo indica el estatuto de los trabajadores, si no te las dan deberás denunciar, no se si inspección de ltrabajo de lo solucionara, si no el juzgado Un...

No tengo ni idia sobre este tema Lo siento

Creo que si puedes reclamar Tendría que ir a un abgoado laboralista y consultar o a un sindicato si puedes demostrar que estubiest trabajando ahí y lo que te pagaban, por irte tu no temndrias derecho a indemnización, solo a liquidación y a ellos...

Te puedes casar donde quieras y los papeles que te piden son los mismos que en la que estas ahora Y dependerá de si es por la iglesia o por le juzgado o el rito zulu

No se si tu abogado ta ha entendido bien, si tienes la sentencia este como este la empresa es meter la documentación en el fogasa y a lostres meses te paga .

Lo primero es ver si la instalación es monotubo y bitubo, eso lo ves en el radiador, si tiene un tubo solo conectado al radiador es monotubo y si tiene dos uno en la parte superior y otro en la parte inferior da igual el lado en que estenn eso es...

No lo se no puedo responderte a esto Pero me imagino que si lo pone vuestro convenio sera desde la fecha en que se cumpla el requisito Si estas en lo cierto y te tienen que subir de categoría obligatoriamente al cumplir los 5 años . tendrás que...

Consultar esto con un sindicato o abogado laboralista de forma rápida no creo que os ponga pegas para informarte Yo entiendo que si os piden que firméis un finiquito eso quiere decri que os dan por finalizado u ncontrato o os despiden y después...