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Juristas asociados Sevilla Buenas no es por desilusionarte pero le queda muchoa eso ya que si existe seria una anteproyecto de ley y le queda aún mucho recorrido, aunque sinceramente no creo que se apruebe ya que el gobierno no tiene mayoría y en la...

Juristas asociados Sevilla Buenas, le digo lo que en principio le correspondería: - La nomina del mes de agosto - La pagas extraordinarias sino las tuviera prorrateada - La indemnización por finalización de contrato de 8 días por año salvo que su...

Juristas asociados Sevilla Aquí lo tienes: Este es el RD 2720/1998, REGULA LOS CONTRATOS DE DURACIÓN DE TERMINADA http://noticias.juridicas.com/base_datos/Laboral/rd2720-1998.html El RD 2317/1993 regula los contratos de practicas, aprendizaje o...

Juristas asociados Sevilla Buenas veras, tu contrato de interinidad es muy claro hasta que finalice la baja de su compañero, por lo que si dicha finalización del contrato se produce antes de que ello ocurra, se podrá considerar su finalización del...

Juristas asociados Sevilla Veras no pueden despedirte ya que para que abandones tu puesto de trabajo te tendrían que despedir por una causa justificada o bien por la reincorporación de la sustituida y digamos que lo que la empresa quiere es a una...

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Juristas asociados Sevilla Te contesto por paso así lo entenderás todos: - Lo que pretende la empresa es un fraude de ley y debéis ser consciente de ello porque sois participes - A tu primera pregunta te contesto pactar una antigüedad superior en...

Juristas asociados Sevilla Buenas versas, el párrafo del convenio es bastante concreto, y no se si dice que en caso contrario se disfrutaría 30 naturales. En principio como bien dices al interrumpir tu periodo vacacional se puede entender que se te...

Juristas asociados sevillas Buenas, para seguir cobrando el anterior paro solo deberás reanudarlo y no necesitaras nada más que rellenar el impreso correspondiente. Al estar de baja, cobraras como si obtuvieras el desempleo, y el tiempo que estés...