Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Contratos
Podrías mirar los contratos a tiempo parcial. Pero los contratos más baratos para la Seguridad Social son los que están bonificados si contratas a mayores de 45 años, a mujeres, a minusválidos, etc... Con los contratos a tiempo parcial solo contratas...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Impago de nominas e indemnización
Podrías pedir una extinción del contrato de trabajo, por la falta de pago de las nominas. Tendrías una indemnización de 20 días de salario por año trabajado y también tendrías derecho a tener paro, si cumples los requisitos para el paro. Si la...
Respuesta
en
Derecho Laboral
y en 1 temas más
a
Tramites Laborales
En España, lo que quieres hacer se llama trabajador autónomo. Tienes que presentarse en la Tesorería General de la Seguridad Social para afiliarte al Régimen General de Trabajadores Autónomos (RETA), Ademas para poder ejercer cualquier actividad...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Trabajar en festivos
Te tienes que remitir a tu convenio colectivo, si este especifica que se puedan trabajar los domingos lo tendrás que hacer. La ley dice que preferiblemente se tiene que dar descanso los domingos, si no es el caso la empresa te puede obligar a...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Mobbing
Interpón una nueva demanda exigiendo que se restablezcan tus antiguos derechos y también exponiendo tu desacuerdo con el importe de los salarios de tamitación. Ponte en contacto con un graduado social o un abogado laboralista para que te diga lo que...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Baja laboral
Independientemente de que tengas unas problemas con la rodilla, si tienes un accidente de trabajo y tu empresa tiene la mutua para dichos accidentes, es la mutua la que te tiene que atender. Si por alguna razón extgraña te atendiera la Seguridad...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Despido con reducción de jornada
Hay que remitirse a la ley de IRPF, esta dice que no se tributara la indemnización, la cual se corresponda con lo que diga el Estatuto de los trabajadores o el convenio colectivo. Si te dan una indemnización mayor tendrás que tributar con la...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Febrero: ¿28 o 30 días?
Te tienes que remitir al convenio colectivo. Si el calculo de la nomina hce referencia a 30 días, se computa los 30 días en todos los meses del año, como te pasaba anteriormente. Pero ahora has pasado a un contrato a tiempo parcial y hay que...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Despido/readmision
La empresa puede organizar a sus trabajadores como ella vea mejor. Si tienen mala leche pueden utilizar este argumento para hacerte la vida imposible. Pero tu puedes reclamar en el juzgado que se tiene que remunerar como antes del conflicto y se...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Contrato en prácticas
Al pasarte a un contrato indefinido, es con todos sus efectos. Tanto al paro, indemnización por despido. La antigüedad se te cuenta desde que comenzaste con el contrato en practicas y el para la prestación por desempleo, la calculan con los 6 meses...