archilla

Debes o puedes hacer varias cosas: - Imagino que la solicitud de la ultima bolsa la presentaste por internet.. no entiendo cómo trabajadno en al empresa te han descartado. - Recopila información sobre tu expulsión y sobre todo por la causa - Presenta...

Es correcto, no hay INDEMNIZACIÓN en los contratos de finalización Revisa bien el contrato para ver que era del todo correcto: nombre de la persona sustituida, duración prevista si la había, y que no has trabajado ni un día más desde que se incorporó...

No es que tú quieras... es que tiene que querer ella. Sí es compatible y además según las circunstancias debe afiliarse además al régimen de autónomos.

La única forma de demostrarlo es con pruebas documentales y testificales, pero el deber de la prueba recae sobre el denunciante, que ya se encargará de domostrar con pruebas documentales y con testigos que la jornada era como denuncia.

Es totalmente compatible, puedes trabajar y cobrar la viudedad y por supuesto: SER MADRE. Una pregunta si no es una indiscreción: ¿El hijo que esperas es de la misma persona por la que estás cobrando la pensión de viudedad? Si así fuera podrías tener...

Lo siento no puedo darte una respuesta cierta dado que desconozco el convenio colectivo de cruz roja de tu provincia.

En principio, y sobre todo la mutua, intentará que sea por enfermedad común... así paga menos! Para que sea por enfermedad profesional cosa difícil, pero no imposible, lo primero que debes hacer es solicitar una "revisión y nueva determinación de...

Los médicos son los que en base a su criterio medico dan las bajas. Puede enviarte perfectamente al tribunal de evaluación. Si el tribunal, después de verte, considera que estás apto para trabajar, puede darte perfectamente el alta y a ti te quedaría...

Lo más seguro es que te den una pensión de incapacidad permanente total para tu profesión habitual. La cuantía y el importe dependen de si el desprendimiento ha sido por enfermedad o accidente de trabajo y el importe es complejo calcularlo a priori,...

Te la han metido hasta el fondo... Se puede arreglar, busca un abogado si la empresa no lo hace y guarda todas las pruebas que tengas, en especial el papel donde pediste la reducción.