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Excecencia para cuidado de hijo recién nacido
En estos momentos estoy de baja por maternidad. Mi intención es pedirle a la empresa una excedencia para el cuidado de mi bebe. Se que tengo la posibilidad de pedir hasta 3 años por este motivo, pero ¿Cuál es el tiempo mínimo que puedo pedir? ¿Puedo...
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¿Cómo funciona la excedencia por maternidad?
Tengo una hija de 21 meses y estoy embarazada de mi segundo hijo (9 semanas). En el trabajo tengo jornada reducida desde que nació mi primer hijo. Me gustaría cogerme una excedencia cuando nazca mi hijo, pero tengo dudas sobre como contabilizar el...
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Indemnización despido nulo red. Jornada
Comuniqué a mi empresa mi intención de reducir jornada y disfrutar de mis vacaciones del año 2009 al terminar mi baja maternal, el próximo 05 de Abril. A los 2 días me llaman para decirme que cuando vuelva a reincorporarme tienen pensado despedirme,...
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¿Puede hacer reducción de horas semanales?
Tengo un contrato a tiempo parcial de 30 h. Semanales. Se amplió a 36 h. Semana en diciembre de 2012 hasta el mes de setiembre 2014 que hacia 6,30 h. Diarias, ahora las reducen a 24 horas semana, 4 h. Diarias. Contratan a otra persona y la ponen a...
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Reducción de jornada por cuidar a un niño me han alterado los turnos, lo pueden hacer?
El tema es que mi mujer y yo trabajamos en la. Misma empresas a turnos rotativos. Ella pidió una reducción de jornada a turno, entrando las cuatro primeras horas de cada turno, es decir, de 6a 10, de 14 a 18 y de 22 a 2. El tema es que ahora hay...
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Puesto de trabajo de nueva creación en la empresa tras reincorporación de mi baja por maternidad
Me he incorporado de mi baja de maternidad y el mismo día se me comunica verbalmente que no vuelvo a mi puesto y que me dan un nuevo puesto pero ese puesto no existe actualmente en la empresa seria de nueva creación pero esto no se hará hasta...
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Descanso laboral obligatorio con jornada reducida
Hace dos meses reduje mi jornada laboral a 7 horas diarias por la ley de conciliación familiar y en el escrito yo no puse nada de descanso laboral. En el documento que mi empresa me firmo puse que haría mi trabajo de lunes a viernes de 08.00 a 15.00...
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Baja medica por contingencias comunes
Quería hacerle una pregunta en relación con una baja médica. Estoy embarazada de 22 semanas y mi contrato es de teleoperadora en una empresa de publicidad. ¿En el caso de que me cogiera la baja medica por enfermedad común y no por riesgo laboral cuál...
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¿Puedo pedir 1 día sólo de vacaciones?
Estoy contratado por obra y servicio como formador por telefónica learninng services. El curso de formación se acaba el día 23 de Diciembre (empecé el 3 Noviembre), y yo he solicitado el 13 de Diciembre como día de vacaciones, pero dicen que no puedo...
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Me obligan a cambiar mi turno de trabajo, ¿Es legal?
Estoy contratada en una empresa como promotora con un contrato 150. Trabajo en un centro comercial 36 horas semanales, donde la jornada laboral habitual es de 10:00 a 16:00 o de 16:00 a 22:00 de lunes a sábado, turnos rotativos. Pues al director del...
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