¿Esto es mobbin?

Preguntas y respuestas relacionadas

Despido en el trabajo

Un cliente me agredió verbalmente, yo le respondí, el me lanzó un objeto a la cara y yo salí a pegarle. En ningún momento le agredí físicamente, pero consideran que es causa suficiente para despedirme haberme encarado e insultarle. Me han dicho que...
1 respuesta

Posibilidad de denunciar propietario de piso por sus inquilinos molestos alquilados

Alguien podría decirme qué posibilidad hay de ganar si se interpone una denuncia al propietario de un piso conocedor de las quejas de los vecinos desde que lo alquiló hace 7 años a una familia? Se que se debe interponer a los inquilinos y aportar las...
1 respuesta

Funcionario..., cambio de comunidad autónoma, tengo derecho a plaza o paro?

Soy subalterno (Conserje) de la Generalitat de Cataluña, tengo 51 años y con 23 años de antigüedad como funcionario, pertenezco al régimen de seguridad social, no de Muface, aparte de estos 23 años tengo otros 9 años cotizados en la empresa privada...
1 respuesta

Hija de 18 años. Me gustaría echarla de casa.-

Tengo una hija de 18 años que ni estudia ni trabaja. Me roba dinero de casa. He tenido que comprarme una pequeña caja fuerte para meter la cartera cuando llego a casa. Ha vendido todos los objetos que tenía en casa (video consola, taladros, gafas de...
1 respuesta

Matrimonio Español (yo) con Mexicano

Bueno el caso es el siguiente, yo soy estudiante de medicina y tengo 23 años, no trabajo de momento y soy español con nacionalidad española y empadronado en españa. Mi pareja tiene 21, es de nacionalidad mexicana y trabaja como project manager y...
1 respuesta

Solicitud de horario conciliación familiar

Acabamos de tener un bebe y mi pareja que trabaja de 11-19H ha solicitado un cambio de horario aprovechando que ha comenzado un nuevo trabajador con un turno de 9-17h y este nos vendría bien pues le da tiempo a ir a recoger la niña a la guardería. La...
1 respuesta

Baja por "acoso" en uno de los dos trabajos, ¿Es posible?

Desde hace vario ls años compagino dos trabajos, en el segundo hago las horas de las que cotizo y siempre pasan por extras... En fin. La cosa es que ahora estoy embarazada y la situación en uno de ellos de ha vuelto insoportable por el trato y el...
1 respuesta

Es lícito sancionar mediante escrito como falta grave por ofensas graves, ante el incremento laboral

Es licito sancionar a un trabajador. Como FALTA MUY GRAVE por OFENSA al Dtor RR. HH., al que le incrementan las horas anuales de 1742 a 1826, mediante escrito firmado por Dtor. RR. HH. Por comentarles vía e-mail: "... Avíseme si quiere que traiga el...
1 respuesta

Visita de Inspección de Trabajo tras despido

Aconsejado por mi abogado presenté una denuncia ante Inspección de Trabajo porque mi empresa me estaba haciendo mobbing. Recientemente me llegó la carta de despido y avisamos a Inspección de que yo ya no estaba, pero Inspección se personó en la...
2 respuestas

Despido embarazada

Tengo unas dudas que me gustaría preguntarte en cuestiones legales-laborales. Te pongo en antecedentes: El mes de abril de este año, mi mujer se quedó embarazada llegando hasta el tercer mes de gestación sin problemas (en la empresa donde trabajaba...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema