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Duda sobre la vida laboral
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¿Una empleada de hogar embarazada tendrá derecho a la baja de maternidad? Esta dada de alta en SS
Una empleada de hogar que esta embarazada de 6 meses, con contrato indefinido y asegurada desde hace 2 años en régimen doméstico. Mi pregunta es si ahora coge la baja por lumbalgia y en pocos días se le desestima el contrato de trabajo (pagando todo...
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Requisitos para cobrar la jubilación ordinaria en el régimen general de la Seguridad Social
Tengo 50 años y llevo 30 años cotizando a la Seguridad Social ininterrumpidamente. La empresa donde trabajo quiere proceder a un ERE donde estoy incluido, una vez despedido me corresponden 2 años de paro, en los que tengo entendido que sigo cotizando...
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Prestación económica por cuidado de hijo con enfermedad grave
Soy autónoma desde hace poco tiempo, después de haber estado dos años sin trabajar, mi hijo tiene una enfermedad grave desde hace tres años, concretamente diabetes tipo I, me he enterado que puedes pedir una prestación económica por cuidado de...
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¿Se puede modificar el motivo del cese en la empresa?
Mi consulta va en relación a la tramitación de una baja laboral en la empresa. Mi empresa durante el periodo de prueba en un contrato eventual de 3 meses con 1 mes de prueba, y tras una conversación con la dirección de la misma, decidimos dejar de...
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Vacaciones sin pagar
Llevo trabajando desde mayo en una empresa. Se que me pertenece algún día de vacaciones . La empresa a día de hoy dice que no .yo las he trabajado y tampoco me las pagan quería consejo
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Tengo un problema con la empresa, sobre las vacaciones, pretende que coja una semana por imposición, cuando a mi me interesan otras fechas para poder coincidir con la familia, la empresa no las ha fijado aun, alegando que hay otras dos personas que...
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No deseo renovar mi contrato a fijo
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Cobro por prestación desempleo, cálculo
He visto estas cifras en la pagina del SEPE para calcular la prestación por desempleo: Base reguladora diaria: 37,49 % Sobre la base reguladora: 70 % De reducción de jornada: % Del contrato a tiempo parcial que compatibiliza con la prestación o...
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Después de 30 años de trabajar en una empresa, por motivos de reducción de plantilla acepte un acuerdo de desvinculación voluntaria, por lo que no tuve derecho a paro. Para no perder mis derechos en la Seg Social me di de alta en el Régimen Especial...
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¿Despido disciplinario procedente?
Mi tema es complicado. Resulta que he estado de baja un año, y tras recibir prórroga de 6 meses, el INSS me dió el alta sin haber transcurrido este periodo y sin visitarme. El problema es que interpuse reclamación previa, para la que tenía 11 días, y...
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