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Después de la baja maternal, ¿Me pueden despedir?
Mi duda es que tengo que mi baja maternal termina en enero y me da miedo que cuando me incorpore me despidan, porque tal y como están las cosas ni siquiera van a aceptar una reducción de jornada. ¿A qué tengo derecho? Es para saber a que atenerme...
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Nocturnidad como Conserje con convenio de Colegios Mayores
Trabajo como conserje desde hace un tiempo en un Colegio mayor, nos regimos por el convenio colectivo nacional de Colegios Mayores Universitarios. Tenemos turnos rotativos, mañanas tardes y noches... En nuestro convenio no se especifica si nos...
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Me pueden quitar los pluses (más de 10 años) si me reubican de puesto de trabajo?
Llevo 15 años en una empresa y me acaban de comunicar que me reubican a otro puesto de trabajo de categoría inferior por causas técnicas ya que mi actual puesto dejará de existir, lo cual me cambiaran el contrato de trabajo, la categoría profesional...
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Es viable una reclamación de horas extras en subrogación
Mi jefe tiene dos sociedades A y B, mismos administradores y misma actividad, como la sociedad A va mal y tiene deudas crea la sociedad B, después de un tiempo, de pasar toda la facturación y toda la actividad a la sociedad B hace una subrogación, la...
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¿Días festivos reducen jornada laboral semanal? Horas extras.
Actualmente estoy en proceso de cambio de empresa. Mi jornada laboral es de 40 horas semanales, pero al trabajar en cliente hacemos 41 para compensar la jornada intensiva de verano. Todas ellas imputadas. Bien, estoy hablando con la empresa sobre el...
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Despido en periodo de prueba estando de baja
Mi hijo de 19 años trabaja en el sector hostelería (aydte. Cocina) y estando en periodo de prueba ha tenido la mala suerte de tener un accidente el día 3-11 y ha cogido la baja. El día 6-11 la empresa le ha comunicado que con fecha 7-11 finalizaba su...
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Horas anuales por debajo de lo marcado en convenio
El convenio que me aplica es el de servicio de atención a las personas dependientes y desarrollo de la promoción de la autonomía personal. No tenemos representación y legal y hacen todo imponiéndolo. El caso es que en el 2016 trabaje siguiendo el...
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Qué tiene mayor prevalencia, convenio o contrato
En el convenio colectivo al que pertenece mi empresa consta que el cómputo anual es de 1794 horas, mi contrato es de 40 horas semanales, según la empresa no tienen por qué darnos un calendario laboral individual ni llevar la cuenta mientras haga 40 y...
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Reducción de jornada laboral por hijos a su cargo
Tengo un salario de 21000 correspondientes a una jornada completa de 39 horas semanales, repartidas en un horario de lunes a jueves de 8 horas y 7 los viernes, y en verano de 15/6 a 15/9 se hace jornada reducida de 7 horas. Quiero reducir a 6.5 horas...
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Absorción plus
No entiendo mucho de leyes pero, espero que me orienten y se lo agradecería, me explico:estoy en una empresa con antigüedad del 87, a medida que me esforzaba físicamente y siquicamente he ido subiendo de nivel y la empresa me iba dando un dinero al...
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