Me contatan 3 meses + 3 meses + ¡Fin de obra!

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Quiero saber que me corresponde por despido

Esta mañana me he encontrado con que mi jefe me ha despedido, me ha dicho que he tocado fondo profesional y que no cree que peda aprender más, cosa que no es cierta, simplemente últimamente no nos llevábamos muy bien y cada dos por tres buscaba la...
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Seguros de protección de pagos. Contrato en fraude de ley.

Mi contrato está en fraude de ley (contrato por obra y servicio y llevo ininterrumpidos más de 5 años), de cara a solicitar un préstamo con seguro de protección de pagos, mi duda es si estaría cubierto por dicho seguro dado que una de las condiciones...
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Finalizo de nuevo mi contrato anual, y cambio de pagador, pero..¿No me tienen que indemnizar el año?

Llevo trabajando en mi empresa 2 años. Primero me hicieron un contrato de 6 meses y se prorrogó por otros 6. Al año, me cambiaron de pagador, (de empresa) pero yo seguía en mi mismo puesto de trabajo, y me indemnizaron el año que había estado en la...
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Reducción de Jornada por Maternidad con Contrato Temporal

En Mayo de este año empecé a trabajar en una empresa Médico-Estética ahora en auge como auxiliar de clínica, contrato de 3 meses y ahora me han renovado 9 meses más, la cuestión es que tengo dos niños uno de 5 y otra de 3 y ellos están llevando muy...
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Denunciar empresa tras excedencia voluntaria

Hace dos años solicité una excedencia voluntaria que finaliza ahora, pedí hace un mes la reincorporación a mi puesto de trabajo, y me lo denegaron ya que actualmente no había ningún puesto disponible ni en mi tienda ni en el resto de tiendas, y que...
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¿Contrato de excedencia puede pasar a indefinido?

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UTE puede hacer contrato indefinido

¿Una UTE puede hacer contratos indefinidos o solo por obra? Por ejemplo: si un UE gana un concurso por 6 años, si ha de contratar a gente, puede hacerles contrato indefinido o sólo puede ser por obra y servicio. Un contrato por obra, ¿Tiene una...
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Terminación del contrato por obra y servicio

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Posible baja voluntaria

Ayer realicé una pregunta que quizás recuerdes sobre solicitar al comité de empresa el cese de un superior que no mantenía una conducta "correcta" con los trabajadores. Hoy volvimos a tener problemas con dicho personaje hasta el punto en que decidí...
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