Despido improcedente con concurso mercantil

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Pido el alta o sigo de baja, tras ser despedida

El tema es el siguiente: Estando de baja por enfermedad común la empresa para la que trabajo, desde el año 2003, ha ido a la quiebra y todos los trabajadores nos hemos quedado en la calle, tras estar desde el mes de febrero sin cobrar. Mañana Tengo...
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Prestación desempleo

Para pedir la prestación por desempleo yo tenia entendido lo siguiente: "No es necesario que trabajes tres meses para cobrar la prestación por desempleo ("paro"), es necesario que al menos pasen tres meses desde la baja voluntaria y que vuelvas a...
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¿Cómo acceder a la prestación por desempleo en situación de excedencia remunerada?

Estoy a punto de empezar una excedencia remunerada de 5 años. Esta excedencia es voluntaria, pero se ofreció a todos los empleados para cumplir con una reestructuración de plantilla. Tengo entendido que estando en dicha situación, no puedo cobrar la...
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Necesito abogado o puedo presentar yo demanda

He leído algunas de las respuestas y aun dudo de algunas cosas. Mi empresa me debe 4 salarios y presente una demanda para que me despidiera, al acto de conciliación no fue nadie; la empresa "dice que estamos en concurso de acreedores" pero no está...
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En el contexto de una empresa española que presta servicios a diferentes países, entre ellos Estados Unidos, desde España (Barcelona). Han contratado a mi marido para prestar servicio a este último (EEUU) en modalidad de teletrabajo. La empresa le...
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Indemnización por cambio de empresa

Desde hace 6 años trabajo en una empresa de estudios de mercado, tengo contrato fijo discontinuo desde hace 3 años. La empresa ha sido adquirida por otra que se dedica a la misma actividad y les han informado a los directivo que tienen 45 días de...
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Acto de conciliación

Le quiero comentar que en estos días he llegado a un acuerdo de despido con mi empresa, me acaban e decir que tengo o tenemos que hacer un acto de conciliación para percibir el finiquito y que es bueno tributaria mente para ambos. Que este...
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Si me despiden por negligencia ¿Tengo derecho a cobrar prestación?

Si se comete una negligencia en el trabajo. Me quieren despedir por ello y me han dicho que no tengo derecho ni a indemnización ni a cobrar ninguna prestación porque no me firmarían los papeles del paro. ¿Pueden hacer esto?
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