Juicio como testigo de su empresa

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Hurto en establecimiento

Ayer martes mi hermana de 22 años tuvo un problema en un establecimiento de ropa. ¿La pillaron intentando sustraer unas prendas con valor de 30? Aproximadamente. Las metió en el bolso cuando entro al probador porque estaban sin alarma, y cuando fue a...
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No apto para trabajar

Quisiera saber que es lo que tengo que hacer y que pasara... Mi problema es el siguiente, el 14 de enero de 2009 la empresa me mando al reconocimiento medico el FREMAP, cuando lo estoy pasando la doctora me dice que soy hipoglucemico cuando eso es...
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Tiempo de demora de una compañía de seguros para dar respuesta de un siniestro

Tuve un accidente de coche el 19 de septiembre, el coche contrario se salto un semáforo y se empotró contra el mio. Ha resultado que es de la misma compañía que yo y además el no quiere aceptar su responsabilidad. Yo he presentado un testigo, pero...
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Declaración en un juicio de divorcio

Quisiera saber si estoy obligada a declarar en juicio de divorcio. Trabajo desde hace muchos años cuidando a unos ñiños y ahora mis jefes se van a divorciar. El tema es que mi jefe ha sido un pésimo padre y ha tratado a los niños como a trapos. El...
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Retirada carné por alcoholemia

Para ver si puede orientarme, El 25 de marzo de 2010 me paraon al salir de una discoteca y me hicieron "soplar", la tasa de alcohol que dí fue 0,66, por lo que se me citó para el lunes siguiente para un jucio rápido por la vía penal y en la misma...
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El día 8 he solicitado a mi empresa la carta de reducción de jornada para cuidar de mi bebe a partir del día 15. La oficina abre 24 horas y yo he pedido trabajar de 8 a 3 de lunes a viernes.mi horario antiguo era de 9 a 2 y de 4 a 7. Ahora me lo...
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Subrogación, cambio de puesto de trabajo y horarios

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Tengo una duda y me gustaría que me ayudarais. Entre a trabajar para un proyecto en marzo del 2007 ( por obra y servicio) mediante una empresa de consultoría IT. Ellos tenían firmado un acuerdo con la empresa POR para darle el servicio al cliente....
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Contrato de lunes a sábado y trabajar los domingos

Trabajo en una panadería y en mi contrato pone de Lunes a Sábado llevo muchos años trabajando los domingos sin cobrar festivo ni horas extraordinarias, ¿Mi pregunta es yo me puedo negar a trabajar los domingos? ¿Me podrían despedir si yo me niego?
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