Traslados de centro de trabajo

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Convenio colectivo metal 2014 Madrid

¿Me podría facilitar o informar donde puedo conseguir el convenio del metal de la comunidad de Madrid para este año 2014?. He probado en tres sitios distintos y en los tres me ponen datos distintos. Lo necesito porque en la empresa nos quieren...
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¿Puede la empresa obligarte a recuperar los 15 minutos de descanso?

El Estatuto indica que en las jornadas continuas, se disfrutaran 15 minutos de descanso, y que estos no son recuperables. Sin embargo el Convenio del 2013 del Metal, en la comunidad de Madrid, dice que hay que recuperarlos. ¿Puede un Convenio hacer...
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Quisiera saber si cobro la baja por it estando despedida

Estoy embarazada de 35 semanas me di la baja el día 12 de junio por it y el 28 de junio me cumplió el contrato solo tengo cotizado 3 meses y poco mi pregunta es, ¿Quién me pagaría la baja en el caso de tener derecho a cobrarla la mutua o la seguridad...
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Tributación resolución mutuo acuerdo

En enero de 2019 mi empresa y yo mismo (copio) "conforme a lo recogido en el articulo 49.1 a del RD-L 2/2015, han decidido resolver de mutuo acuerdo la relación laboral que les vincula liquidando cuantas partidas económicas... Como compensación por...
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¿Qué derechos tengo cuando dejo un trabajo?

Encantado de saludarle. La pregunta trata de que mi mujer estuvo trabajando como limpiadora en un conjunto de viviendas en construcción. Estaba dada de alta en la Seguridad Social. Al cabo de una semana le comunica a su jefe que deja el trabajo y no...
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Preferencia de vacaciones

Me gustaría saber quien tiene preferencia a la hora de elegir vacaciones, te comento, trabajo en una empresa en la que tiene varios departamentos, en el departamento en el que estoy ahora soy yo la más antigua y ademas estoy en reducción de jornada...
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Como se paga la hora extra festiva?

El día 15 de agosto es un día festivo, la empresa de hostelería donde estoy me hace trabajar ese día 4 horas y me las incluye en mis 40 horas semanales, ¿Es correcto?
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Tengo un trabajador con comportamiento ofensivo e indecoroso hacia sus compañeros, ¿Qué puedo hacer?

Tengo dos trabajadores en la empresa que van a acabar obligándome a cerrar. Uno con comportamiento ofensivo y otro no trabaja con la diligencia debida y resulta poco productivo perjudicando así al resto. Tengo otro que, por contra, es un eventual con...
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Retroactividad cambio convenio

En mi centro de trabajo se venía aplicando el I Convení d'Acció Social de Catalunya (2008) hasta enero de 2011, momento en que, tras expirar ese convenio, y mientras se negociaba su renovación, la empresa comenzó a aplicarnos el I Convenio Colectivo...
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Despido objetivo o colectivo.

Hace ya tres semanas que me han despedido de mi empresa (sector agrario, convenio de frutas y hortalizas) con el tipo de "despido por causas objetivas". Mi duda es la siguiente: en el mes de abril la empresa contaba con 399 trabajadores. De ellos 52...
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