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¿Tengo derecho a mis 15 días de matrimonio con un contrato temporal?
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Vacaciones no disfrutadas por baja laboral
Tengo una duda y espero que me podáis ayudar. Soy personal laboral con oposiciones de un ayuntamiento y no tenemos convenio colectivo; desde junio estoy de baja por enfermedad común pero es por causa de embarazo, el médico de la mutua del trabajo, me...
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Retención en contrato temporal ETT
El 18 de diciembre de 2018 firmé un contrato temporal de 3 meses con una ETT. En estos meses, las retenciones de IRPF de mi nómina han sido del 2%. Ahora estoy a punto de renovar el contrato por otros 3 meses y parece que hay muchas posibilidades de...
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Vacaciones, horas generadas y baja por maternidad
Soy una trabajadora del convenio de química que no se pone de acuerdo con la empresa por culpa de mis vacaciones. LLevo desde el 4 septiembre de baja por riesgo en el embarazo. Y desde el 20 de enero por maternidad ¿Quisiera saber cuantos días de...
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Cálculo de lactancia acumulada
He sido madre hace 2 meses y me gustaría coger la lactancia acumulada. Soy administrativa y mi jornada es de 5 horas al día. ¿Tengo derecho a ella y cómo calculo cuántos días me corresponden?
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Llevo 10 años trabando en una empresa. Estoy fijo, jornada completa, siempre de mañana, y mi sueldo neto al año es de 17000 euros aproximadamente. Mi retención es del 12% IRPF. Bien, desde junio de este año, empecé a trabajar también para otra...
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Contrato relevo puede pedir permiso sin empleo y sueldo
En mi empresa hay una persona prejubilada que se junta seguido los días que tiene que trabajar en un año quiero decir que viene 3 meses y el relevista los. Otros 9. La persona relevista se puede oedir un permiso sin sueldo de un mes. Cual seria el...
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Puedo dimitir de mi empleo sin preaviso si estoy en un periodo de prueba de un año.
Tengo un contrato indefinido a jornada completa para la fomentacion de empleo (por contratar a un menor de 30 años en paro) Según tengo entendido este contrato tiene un periodo de prueba de un año, en el que te pueden echar a la calle sin mas, mi...
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Duda sobre contrato código 401.
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Fecha de baja efectiva en un ERE
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¿Con reducción de jornada hay que recuperar las horas?
1.- Mi horario habitual es de L a J de 9 a 14 horas y de 16:30 a 19:30 horas, los viernes de 9 a 15 horas. En el mes de agosto mis jefes me redujeron la jornada porque no había a penas gente en la oficina de 9 a 15 horas, ahora quieren que las...
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