Horas festivas no reconocidas

Preguntas y respuestas relacionadas

Cambio de empresa sin cambiar puesto de trabajo

Me gustaría saber qué puedo hacer con mi situación laboral. Soy diseñadora gráfica. Hace algo más de dos años comencé a trabajar en una empresa del sector textil dedicada a la serigrafía cómo diseñadora gráfica. Durante dos años me han estado...
1 respuesta

¿Es legal que me den mi horario de trabajo día a día?

Me han contratado como dependienta en una tienda de deporte. El caso es que llevamos trabajando ya casi un mes y tanto a mis compañeros como a mi nos van diciendo el horario día a día al acabar nuestra jornada. De hecho, el horario del lunes, no nos...
1 respuesta

Derechos en vacaciones y horario

He cambiado de empresa hace poco y me he encontrado con una serie de inconvenientes que no tenía en mi anterior empresa. Para empezar mencionar que por la clase de trabajo que tengo me tengo que acoger al Convenio Colectivo nacional de empresas de...
1 respuesta

Cuántos días me pertenecen por operación de una madre?

Trabajo en una ETT en una empresa de logística, llamé ayer para comentarle lo de la operación y me han dicho que un día y 2 días si se queda ingresada, es estado leyendo por la web y he leído que son 2, ¿Es legal un solo día por una operación de una...
1 respuesta

Pregunta sobre mi contrato laboral

En mi contrato laboral figura lo siguiente: el trabajador percibirá una retribución total del Convenio euros brutos mensuales que se distribuyen en los siguientes conceptos salariales SALARIO BASE Y P/P PAGAS EXTRAORDINARIAS. En mi nómina figura mi...
1 respuesta

¿A cómo sale la hora si te paga la empresa 235 en nómina y 500 en B?

Recientemente he dejado un trabajo en el que en contrato ponía que trabajaba 15 horas y realmente eran 40, por lo que, me pagaban 235 euros en nómina y 500 en B. En el finiquito me han dado 44.61 y me han dado 50 euros en B de la parte trabajada en...
1 respuesta

Viajes con pernocta en fin de semana. Compensación horas

Mi empresa me obliga esporádicamente (3-6 veces al año) a realizar fuera de mi lugar habitual de trabajo a desplazamientos en los que debes pernoctar de forma continuada (hasta finalizar servicio), entre 7-20 días, por ello, debo pernoctar en otra...
1 respuesta

¿Qué me puede pasar si denuncio por trabajar mas y no cobrar?

Aunque no lo es. Os cuento trabajo en una bocateria (franquicia)desde el abril de 2012, con papeles desde el enero de 2013. Intente comprender al jefe que le iba mal, pero es que ya se esta pasando. El contrato que tengo es de 2 horas(me sigue...
1 respuesta

Reducción salarial en la paga extraordinaria de Junio

¿Quisiera saber si en el convenio colectivo de construcción y obras publicas de Cuenca viene estipulado si los días de baja laboral por enfermedad con hospitalización cuentan como días trabajados? Ya que en la paga extra de Junio me han descontado...
1 respuesta

Puede una empresa tomar medidas contra un trabajador por llegar 1 minuto tarde varios días, aun cumpliendo las horas diarias?

¿Una empresa puede tomar medidas contra un trabajador por llegar 1 minuto tarde al trabajo varios días? Pero cumpliendo con la jornada laboral, he incluso haciendo horas extras que no son remuneradas. Para que se entiendo, por ejemplo entrar a...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema