Acoso y amenazas en el trabajo

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Redistribución horario

Bueno a ver si se explicarme. Llevo 6 años con reducción de jornada. Se me acaba en agosto porque mi hija cumple 8 años. El horario de la empresa es de 9'30 a 2 y de 4'30 a 8 de la tarde. En fin, lo peor. Mi hija entra alas 9-30 oral a clase y sale a...
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Jornada anual mayor a la legal

Trabajo en una comercio de pinturas desde 2015, cuando preguntas por el convenio colectivo que aplican, no te lo dicen o no se rigen por ningún convenio colectivo puesto que las obligaciones de los trabajadores las dicta la empresa "y punto". He...
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Socio trabajador de una SL (Régimen general), ¿Tiene que ser contratado con una jornada completa o no es necesario?

Si un socio que posee el 20% del capital de una S.L., (no posee el control efectivo de la sociedad), y se le va a dar de alta en la sociedad a través del Régimen General mediante contrato laboral, ¿Tiene qué estar a jornada completa o podría trabajar...
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He entregado escrito de reducción de jornada

Estoy disfrutando del mes de vacaciones de verano que me tocaría coger este ano en julio o agosto. Lo hago después de haber agotado la baja maternal y lactancia. Debería incorporarme a la empresa el 16 de marzo. Solicite por escrito la reducción de...
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Situación contrato por obra

Tengo un trabajo de duración determinada con una ETT. Que a su vez refleja contrato mercantil concertado con una empresa de servicios para la que realizo notificaciones de una empresa de comercializadora de energía. La ETT. Cumple con rigor las...
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No quieren retribuir el tiempo de curso de prevención

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Firme el finiquito hace 10 mese y todavía no me ingre

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Despido voluntario a la fuerza y paro

Mi situación es la siguiente, llevo tres años en mi empresa y muy bien mirado (pensaba yo),,, el día 17 de este mes de Mayo me presento en el trabajo y sin más mi jefe junto con dos cargos más de la empresa me comienzan a presionar para que firme el...
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Encadenamiento de contratos y fichar sin que te paguen las horas extra

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Prorratearse en salario las vacaciones en contratos temporales inferiores al año

Yo empecé a trabajar por ETT en enero el día 23 con un contrato de sustitución de vacaciones que finalizo el día 21 de febrero y volví a trabajar para la misma empresa, por la misma ett el 4 de marzo por sustitución de una baja, que posteriormente...
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