Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Puede mi empresa bajarme el salario?
Preguntas y respuestas relacionadas
Concepto consolidado en nomina
Tengo un ligero problema con la nomina. Desde hace más de un año he tenido un concepto en nomina que se llama Complemento de empresa, el cual, no ha sufrido variación alguna durante todo ese tiempo, ahora de repente, al subirme el salario base por...
1 respuesta
Es legal las horas que trabajo
Soy camarera trabajo 9 horas y media 6 dias a la semana con solo un dia libre, pero mi contrato es de 40 horas semanales eso es lo que pone. Estoy fija en mi puesto de trabajo pero es que ya No aguanto más quiero irme me siento explotada me cambian...
1 respuesta
Pasar de jornada completa a media jornada sin bajar cotización.
Llevo 10 años a jornada completa y me proponen pasar a media jornada. Yo les digo que no me importaría siempre y cuando la cotización pudiera ser la misma, ya que me quedan pocos años para jubilarme. ¿Hay alguna posibilidad de pasar a media jornada...
1 respuesta
Inconvenientes de cambiar de jornada completa a media jornada?
Mi mujer está pensando en cambiar a media jornada, lleva 10 años trabajando a jornada completa (40 h semanales) y por tema de los niños pues quiere pasarse a 20 horas semanales, el jefe no le pone impedimento pero tenemos algunas dudas. Si en un...
1 respuesta
Modificac. Sustanciales de condiciones de contratac.
Te escribo por otra duda: mi empresa (siguiendo su política de acoso a los empleados) me ha entregado una carta que te redacto a continuación: "De acuerdo con los establecido en el articulo 41.1, 2 y 3 del Real Decreto Legislativo 1/1995 de 24 de...
1 respuesta
Plus conveino XIV Convenio de Empresas de Ingenier
Tengo una duda con respecto a lo del plus de convenio: Mi convenio es : XIV Convenio de Empresas de Ingeniería y Oficinas de Estudios Técnicos Trabajo como Delineante Proyectista: salario base (¿973.31? ) + plus convenio (154?)+Antigüedad y menos las...
1 respuesta
A mi hijo ( 54 años). Superado el tiempo de prueba. Después de seis meses de trabajo 12 horas diarias de lunes a sábado
Luis 54 años, minusvalía auditiva 38%. Contrato de trabajo por un año. Periodo de prueba de tres meses Superado. Después de seis meses de trabajo, doce horas diarias de Lunes a Sábado, Médico de familia Da Baja por fuerte dolor muscular. Después de...
1 respuesta
Modificar jornada reducida por cuidado a hijo menor
Me tranquiliza saber que hay más mujeres como yo que tengan el mismo problema. Tengo una niña de 2 años. Después de la maternidad me cogí una excedencia voluntaria de 4meses y luego empecé con jornada reducida 20horas semanales (antes a 40h...
1 respuesta
Solicitar ip si estoy pendiente de juicio por despido
En la actualidad llevo unos tres meses en paro y cobrando dicha prestación. Mi empresa me despidió después de 12 años por motivos económicos. No me pagaron las nominas de febrero y de marzo ni finiquito ni indemnización por lo que presente demanda....
1 respuesta
Me están pagando en B, ¿La liquidación debe ser también en B?
En su momento llegue a un acuerdo con el empresario de mi sueldo, que no tiene que ver con el de mi nómina. A la hora de liquidarme por despido, ¿Puedo reclamar lo que verbalmente acordamos o me tengo que sujetar a lo que oficialmente indica mi...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Recursos Humanos
Graduado Social