Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Desglose de una cantidad salario/dia
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Cuánto días de vacaciones por un contrato de mitad tiempo de 4 horas 6 días a la semaña?
Tengo un contrato de camarero. Yo trabajo 6 días a la semana y 4 horas cada día. ¿Cuánto días de vacaciones tengo? Es 2,5 días al mes /30 días al año o como es un contracto de mita tiempo, ¿Tengo la mitad de 15 días/año?
1 respuesta
Los derechos pisoteados en The Phone House
Todo esto es complicado, llevamos años sin que nos suban el salario base, que esta en unos 780 euros brutos (una vergüenza), y amen de ser ilegal, nadie hace nada por temor al despido (son muchos los casos en los que alguien ha intentado organizarse...
1 respuesta
Pluses en nómina situación IT
En mi empresa determinadas personas perciben un plus anual por trabajar a turnos y también una cantidad por un compromiso postcontractual de no competencia. Ambos conceptos cotizan a la Seguridad Social y por tanto están incluidos en la base de...
1 respuesta
Trabajar 6 meses en hostelería hasta fin de contrato, sin cobrar finiquito es legal?
He trabajado 6 mesem xomo ayudante de cocina, y tango dos compañeros que han trabajado el. Mismo tiempo de camareros, les ha dicho la. Jefa que no tienen finiquito, yo me toca ir a por me. Finiquito la semana que viene pero quiero informamr me que de...
1 respuesta
Finiquito prorrateado en cada nomina
Tengo un trabajador que me pide que le prorratee el finiquito en la nómina de cada mes pero no tengo ninguna base legal ni jurisprudencia que me asegure el hecho de que sea correcto, es más, estoy harta de buscar y no tengo nada para respaldar esta...
1 respuesta
Despido: forma e indemnización
Me van a despedir. Lo sienten mucho y prometen pagarme lo máximo (45 dias/año trabajado). En la carta, de fecha 15 de marzo, me ponen fecha de despido 31 de marzo. Motivo: causas objetivas (necesidad de amortización de puestos de trabajo, art.52-c...
1 respuesta
Es legal rebajar la nomina y añadir esa diferencia en las pagas extras?
Me han bajado el sueldo y dicen que lo pagaran en las pagas extras. ¿Es legal?
1 respuesta
Cambio de Puesto de trabajo Forzado
En la empresa donde trabajo van a realizarse una serie de cambios en los departamentos un compañero mio que tiene el puesto de Director de su departamento le han dicho que vana a meter un responsable en su departamento y que el pasara a ser una...
1 respuesta
¿A partir de cuando se cobra baja?
El jueves no fui a trabajar porque no me encontraba bien. Fui el viernes al médico y me ha dado la baja hasta el lunes. Son cuatro días de baja. ¿Qué ha de pagarme la empresa por estos cuatro días? ¿El 50% de cada día o qué? Estoy en el sector...
1 respuesta
Baja maternal contrato a tiempo parcial con comisiones.
Resulta que voy a cogerme la baja maternal en abril pero mi contrato es a tiempo parcial 30h semanales además de eso un mes y medio antes me han dado la baja por it. (Por lumbago) . Como mi sueldo es además de la base reguladora hay un porcentaje muy...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral