Reducción de horario y salidas

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Después de una baja por enfermedad de 22dias, al reincorporarme, ¿Me pueden cambiar mis turnos de descanso?

Después de sufrir una caída, no laboral, he estado de baja medica 22dias, al reincorporarme a mi horario, me comunican verbalmente, que no puedo disfrutar del descanso laboral que me corresponde en mi cuadrante de horario, porque no he trabajado y...
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No deseo renovar contrato.

Tengo 3 preguntas y son las siguientes: 1.- Mi contrato laboral termina el 31 de diciembre (es de 6 meses); empezó el 1 de junio del presente año. Mi pregunta es: ¿Debo avisar a la empresa que ya no quiero renovar contrato? 2.- Llevo 2 años en...
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Una empresa que ha bajado mucho su volumen de trabajo con una empleada de hace 25 años y 59 años de edad puede no indemnizarla?

Una empresa que su volumen de trabajo ha bajado un 50%., Tiene una empleada hace 25 años Cotiza a jornada completa, en realidad nunca hizo 8 horas ya que es oficina y trabaja 35 horas semanales ¿. Tiene la empresa que indemnizarla aún cuando se la...
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Estoy de baja pof IT de larga duración, mi contrato temporal ha finalizado y no me han notificado.

¿Se entiende prorrogado tácitamente un contrato temporal de 8 meses que no se ha notificado 15 días antes de finalizar...? Y otra pregunta... ¿Si la empresa decide no prorrogar me deberían indemnizar y pagarme 20 días de vacaciones no disfrutadas en...
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Ampliación de media jornada a completa

Quisiera preguntar si es posible hacer una ampliación de jornada en la misma empresa. La cuestión es que ahora estoy a media jornada 4 horas y cambio de departamento y voy subir a jornada completa. Cuando voy a recursos humanos me encuentro con que...
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ERE no comunicado en plazo

Me han despedido por un ERE pero no me han dado el plazo de preaviso de 15 dias, solo 9, ¿Puedo reclamar como improcedente o solo los 15 días?
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Derecho a mas prestación

Llevo 7 meses al paro, deje mi trabajo en la empresa en la que estaba por muchas irregularidades que existían en la empresa, trabaja mas horas de las que estaba asegurada, no me pagaban las horas extras, percibía menos salario del que me correspondía...
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Cambio de horario en contrato antiguo.

Tengo un horario de jornada continua de 9 a 17h. La dirección de la empresa quiere obligarme a hacer un horario partido, de 9 a 14h. Y de 15 a 19h de Lunes a Jueves y viernes de 9 a 14h. Trabajo en Artes Gráficas en Madrid y llevo 14 años en la...
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Dejar el trabajo

Te actualizo mi anterior pregunta y tu gran respuesta: "Hace un año y medio que trabajo en la misma empresa y quiero cambiar. En mi contrato hay una clausula que especifica que tengo que avisar de mi marcha por escrito con una antelación de dos...
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Baja voluntaria en contrato indefinido

El 1 d diciembre 2011 empecé a trabajar en una empresa a jornada completa con contrato indefinido, el día 20 de enero 2012 comunique mi baja laboral ese mismo día como ultimo día de trabajo ya que veía cosas que no me convenían y quisiera saber si...
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