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Despido por causas organizativas
He visto varias respuestas sobre despidos por causas objetivas y me releído veinte veces la ley y aún así, no lo veo claro. Trabajo en una empresa de servicios, y el cliente ha decidido prescindir de mi (y no reocupar ese puesto con ningún otro...
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Despido de embarazada con contrato 501
Llevo un año y medio en una empresa con un contrato 501; estoy embarazada y creo que se están pensando en despedirme... ¿Podrían hacerlo? ¿Tendría derecho a alguna indemnización? ¿Se consideraría un despido nulo?... Y al ser un contrato a tiempo...
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Reducción de nomina... ¿Cómo actuar?
Actualmente estoy trabajando como administrativo en una empresa desde Sep-01. Soy el único que trabaja en la oficina. ¿En Sep-06 llegue a un acuerdo con el jefe para cobrar 1500? Netos en nomina + 150? En b al mes, que se ha respetado hasta la...
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Estando de excedencia voluntaria, si trabajo un mes, ¿Puedo solicitar el paro?
Mi situación laboral es la siguiente: llevo 10 años trabajando en una misma empresa, y voy a solicitar una excedencia voluntaria de 2 años. Es casi seguro que me contraten en otra empresa pero el contrato sería temporal, para una sustitución, quizás...
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Renovación de contrato sin aver firmado nada
Tengo una duda que te quería comentar. Hoy se me cumple un contrato de 3 meses que me hicieron y me han dicho que me van a renovar pero hoy le he preguntado a la jefa por el contrato nuevo y me ha dicho que se le avia olvidado por completo y no lo a...
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Solicitar una invalidez
Soy una mujer de 39 años que tiene fibromialgia con 18 puntos de 18 posibles. Me gustaría que me informases si puedo solicitar una invalidez u otro tipo de ayuda ya que poseo informes de SANITAS en lugar de informes de la seguridad social. Tengo...
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Indemnización, SI o NO
Soy rumana y trabaje como cocinera con contrato a tiempo partial, tipo r, días 5, del:07-05-04, al 30-03-08. Estaba muy contenta yo y las monjas por las que trabajaba pero al qudarme embarazada, dar la luz y consumir la baja por maternidad tuve que...
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Tipo de jornada en la vida laboral
Trabajo con un contrato indefinido de tiempo completo. Hemos negociado con la empresa que voy a trabajar la media jornada, pero la empresa me paga la jornada completa de que después de la nomina vuelvo 50% de salario. Cuando decicidi a cambiar el...
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Ayuda en derecho laboral, con la finalización del contrato de trabajo e impago de nóminas
El día 26 de marzo se acaba mi contrato, que ha sido primero de 3 meses y luego de 9 meses, en esta fecha además se cumple un año. En este periodo de un año de contrato me dieron 15 días de vacaciones en verano. El 11 de marzo me avisaron que tengo...
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¿Ésto es legal?
De nuevo y siento molestarte otra vez, pero es que MADRE MÍA. Te cuento: tengo una compañera que entró a trabajar el 16/02 de éste año, le hicieron un contrato de 3 meses, al que siguió uno de 6, que le cumplió el pasado 11/11. Pues bien, le llega...
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