Personal voluntario y rrhh

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Cuando el contrato se extinga por causas objetivas y la extensión sea declarada improcedente la cuantía de la indemnización a la que se refieren el artículo 53. 5 del Estatuto de los Trabajadores en su remisión a los efectos del despido disciplinario...
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Contabilización de Baja Laboral

Ante todo agradecer vuestra colaboración y orientación. Mi pregunta es la siguiente. Se trata de la contabilización de una baja laboral de un trabajador con los siguientes datos. ¿Cuáles serían los pasos a seguir y la contabilización? La nómina y el...
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Pasar de tributación individual a conjunta por incapacidad retroactiva

A mi esposa le reconocen una invalidez permanente absoluta con un 65% de minusvalía con efecto retroactivo desde 2014. En su momento optamos por la tributación individual, pues no podía aplicarse la minusvalía del 65%. Se lo que dice la ley al...
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Negación al subsidio por riesgo de embarazo

Soy trabajadora (jefe de zona) en una multinacional con contrato indefinido desde 10/2006 y actualmente estoy embarazada en la sem. 28. Vivo en Cantabria pero mi empresa aquí no tiene zona disponible así que mis centros de trabajo estaban en Palencia...
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Quiero el alta, para irme a trabajar.

Estoy de baja por un icrçtus, practicamente no tengo secuelas. He agotado los 12 meses que me da el medico de cabecera, me han dado una prorroga de 6 meses más, pero me ha salido una oportunidad laboral interesante. Mi pregunta es bastante sencilla...
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Es la primera vez que consulto algo a través de un foro de este tipo. Me gustaría saber si cuando te dan una baja por amenaza de aborto se cobra el 100% de la nomina, o bien si se considera lo mismo que una baja de enfermedad común. Mi ginecólogo me...
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Subsidio de mayores 52 años

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Pasos a dar para una incapacidad permanente

Expongo un poquito mi tema que es el siguiente. Llevo de baja 11 meses por una enfermedad común, y me gustaría saber si cuando pase el tribunal medico el inss me de niega la incapacidad permanente creo que tengo un plazo de 15 días para interponer...
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