¿Cómo se puede exigir el finiquito en un despido voluntario?

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Estar de baja y vacaciones

Tengo 21 años y ha estado trabajando en un supermercado. Resulta que el contrato me finalizaba el día 31 de agosto. Los días que me correspondían de vacaciones eran de 3'75 días (puesto que trabajé de 14 de julio al 31 de agosto) y me los dieron así:...
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Pago de vacaciones si las tengo prorrateadas

LLevo trabajando en una empresa 6meses mi nomina es un poco de risa, tengo un salario base de 900 euros y dos pagas prorrateadas( supongo la de navidad y verano) Mi duda es la siguiente en agosto quiero cogerme mis 15 días de vacaciones a los que...
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Antelación de aviso en baja de empleo

Llevo cuatro meses trabajando en una empresa y me han ofrecido otro trabajo. El caso es que en el nuevo debo empezar en cinco días. No se cuales pueden ser las consecuencias de avisar con tan poca antelación. En el convenio solo indica que los...
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Disfrute de vacaciones o pre aviso?

Agradecida de antemano por vuestras respuestas. El caso es que me ha salido un trabajo con mejores oportunidades y voy a avisar a mi actual empresa con tiempo. *¿Los 15 días son naturales o laborables? * No he disfrutado de vacaciones y tengo...
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Exigir parte de urgencias

El viernes presente mi carta de cese en la empresa donde trabajo porque la situación era insostenible. La carta esta bien redactada y procedí al preaviso estipulado y ya ha sido firmada. Esa misma tarde tuve una hemorragia en el oído ya que tengo el...
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Fijo discontinuo, ¿Irregularidad?

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Vacaciones en baja

En agosto tenia vacaciones desde el día 1 al 30 agosto el 4 de agosto cogí la baja por una operación mi pregunta es tengo derecho a disfrutar de las vacaciones cuando me den el alta o las pierdo. La baja es por enfermedad
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¿Cómo puedo computar las horas anuales trabajadas con los días que indica el convénio?

Trabajo para una consultora informática, y según anexo del contrato tengo que realizar 1784 horas anuales de lunes a domingos, trabajando todos los festivos locales y nacionales, según cuadrante. Según convenio tendría 23 días laborables de...
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¿A cómo sale la hora si te paga la empresa 235 en nómina y 500 en B?

Recientemente he dejado un trabajo en el que en contrato ponía que trabajaba 15 horas y realmente eran 40, por lo que, me pagaban 235 euros en nómina y 500 en B. En el finiquito me han dado 44.61 y me han dado 50 euros en B de la parte trabajada en...
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Puedo denunciar a la empresa por no haber cobrado finiquito, vacaciones ni ultima nomina habiendo firmado un doc como que cobré

Mi pareja tiene un problema con su antigua empresa. Cerraron la empresa pero le ofrecieron un puesto en otra del grupo al cual no podía decir que si puesto que tiene una enfermedad y por horario era imposible trabajar en esas condiciones, entonces...
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