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Despido objetivo tras baja maternal
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Carta de reducción de jornada
Necesito solicitar urgentemente la reducción de jornada laboral. Tengo una hija de tres años y aunque hasta ahora habíamos pactado de palabra un horario, ahora otra compañera (que es a su vez mi jefa) se incorpora de su baja de maternidad y además el...
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Despido - Paro
Llevo más de dos años y medio trabajando en una empresa. Los dos primeros años fueron contratos en prácticas y actualmente llevo más de seis meses con contrato indefinido. Hace cuatro meses que estoy de baja por enfermedad, mis preguntas son: -...
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Pluriempleo. ¿Puedo trabajar legalmente una jornada y media?
Hace unos días le hice una consulta sobre una reducción laboral que mi empresa me había planteado. El caso es que ya he encontrado otro trabajo a jornada completa, que seguramente podré compaginar con la media jornada de mi antiguo trabajo. Y, a mi...
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Contrato 189 pasa a 289 por reducción de jornada por guarda legal?
Tenía un contrato indefinido de jornada completa tipo 189 y solicité reducción de jornada por guarda legal, no me han cambiado el contrato y en mi nómina sigue apareciendo 189, pero al recibir la vida laboral veo que pone que tengo un contrato 289 de...
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¿Me pueden despedir estando embarazada?
Me han comunicado (2 semanas después de yo comunicar que estoy embarazada) que mi puesto se cancela. (Si no hubiera estado embarazada ya estaría en la calle). Me han propuesto llegar a un acuerdo, pagarme una indemnización 45 días (y 33 días a partir...
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Me han despedido por tener cáncer ¿Es despido improcedente?
Me han despedido por tener cáncer y llevar tres meses de baja, aunque en la carta de despido pone que es por causa económicas, justificándolo con unos valores de perdidas en el año 2012. Trabajo en una peluquería que funciona muy bien, se que no hay...
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Elección de turno tras baja de maternidad
Trabajo en una empresa por turnos rotativos de mañana y tarde. Somos 5 empleados, 4 al 80% que somos los que rotamos y uno al 100% que hace partida. Si cuando me incorpore tras la baja maternal me pido turno fijo de mañana, ¿Tengo qué pedir también...
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Derechos en una excedencia laboral
Mi situación es la siguiente, he estado de excedencia en mi trabajo por 2 años y pedí la incorporación ya que la excedencia me cumplía el 31 de Agosto de 2011, la empresa me dijo que no podía incorporarme en septiembre porque la situación actual de...
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Plazo de la empresa en contestar
Trabajo en una tienda desde hace 10 años y soy la encargada, trabajando 40 horas de lunes a sábado jornada partida (lunes me daban fiesta). Tuve un bebe en enero 2009, después de la baja de maternidad me cogí una excedencia de seis meses. Dos meses...
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¿Cuándo empieza realmente mi reducción de jornada tras dar la luz?
Mi nombre es Cris. Di la luz el año pasado, tras dar la luz disfrute de la baja maternal, el mes de vacaciones y los días correspondientes de lactancia. Tras todo eso me reincorpore al trabajo con jornada reducida (reducción solicitada con antelación...
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