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Derechos después de una subrogación
Una empresa compro la empresa donde yo trabajaba y por lo tanto me he tenido que subrogar a esta ultima. Se que tienen que respetar las mismas condiciones que venía disfrutando durante 3 años y es el caso con varias mejoras que tenemos comparado con...
2 respuestas
Que invalidez debo tramitar
Voy a tramitar una invalidez permanente para trabajo habitual. Tengo una enfermedad laboral provocada por un accidente. ¿Qué tipo de invalidez tendría que pedir, por enfermedad laboral o por accidente?. Además comentar que en mi nomina del mes que me...
4 respuestas
¿Puede la empresa legalmente obligarme a desplazarme y hacer un trabajo que no está en mi contrato?
Tengo la siguiente duda y te escribo por si pudieras aclararme algo. He estado 20 meses en situación de IT y he visto en mi vida laboral que la empresa me dio de baja en septiembre. El pasado día 16 recibí (al igual que la empresa) resolución del...
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Vacaciones: 30 días naturales pero 26 laborales
Podrías aclararme como entender esto: " vacaciones (...) 30 días naturales, que comprenderán, al menos, ¿26 días laborables" . Pues como calcular los días de vacaciones?
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Baja maternal, vacaciones lactancia y excedencia
He tenido un hijo y estoy disfrutando la baja por maternidad; cuando se me acabe cogeré las vacaciones que tengo casi un mes y medio, quiero pedir una excedencia de 3 ó 4 meses y mi duda es si puedo disfrutar de las horas de lactancia acumuladas (con...
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Preaviso
Tengo una amiga que trabaja con el convenio colectivo de Comercio Metal en Madrid, quiere dejar la empresa y le han dicho que si no avisa con 15 días le descuentan la parte proporcional. Ella lleva trabajando para esa empresa 4 meses y ha visto en el...
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Solicitud reducción horario laboral
Trabajo en una aerolínea en el aeropuerto. Esta semana estoy de vacaciones y quería solicitar la reducción de jornada laboral para cuidar a mi nena de 20 meses. El horario que elegiría se encuentra entre las 06:00 de la mañana y las 18:00 horas,...
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Días de vacaciones
Según calendario laboral de mi empresa al año corresponden 27 días laborables, me cortan el 31 de julio, desde RRHH dicen que los días de vacaciones que me corresponden son: 27/12*7= 16 días aprox. Yo no estoy de acuerdo porque 27 días no...
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¿Cómo se computan los días de ERE?
Desde el día 21 de enero de 2013 se me viene aplicando un ERE de reducción de jornada al 50% que está aprobado hasta el 21 de enero de 2014. Hasta el momento no hemos tenido problema porque durante febrero, marzo y abril el ERE se ha aplicado todos...
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BAja laboral de corta duración
Pertenezco al Régimen General. Es la primera vez que cojo 4 días de baja laboral y no sé si económicamente va a repercutir en mi nómina. ¿POr 4 días de baja te quitan algún dinero de tu nómina?
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