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Duda sobre vacaciones
¿Es cierto que la empresa siempre tiene la última palabra en cuanto a vacaciones se refiere? Eso al menos es lo que nos ha dicho nuestro director de RRHH cuando le hemos preguntado si podemos elegir al menos una semana de los 30 días que nos...
2 respuestas
Días de ausencia que pueden causar despido por absentismo.
Me gustaría saber por cuantos días de ausencia en dos meses puede considerarse absentismo para una jornada completa (40h/semanales) y causar despido objetivo. En el convenio he leído que el 20% de la jornada hábil, con lo cuál deduzco que no se...
1 respuesta
¿Reducción de jornada con jornada reducida de verano?
Trabajo, de L a V de 8 a 15h + dos tardes a la semana que suman 5 horas para completar las 40 semanales. En verano aunque no esta establecido en el convenio mi jefe instaura jornada reducida de 8 a 15h aproximadamente de mitad de junio a mitad de...
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Podría llevar a juicio a mi empresa con las pruebas que tengo?
Llevo trabajando en una empresa de limpieza 3 años los cuales 2 sin contrato y haciendo horas extras sin contrato y cobrandolas de 3 a 5 euros. Desde el 10 de marzo del 2014 me hicieron un contrato por duración determinada de 3 años, limpio con ese...
1 respuesta
Reincorporación tras excedencia por hijo
Me reincorporo el día 2 de septiembre a mi trabajo en administración de una empresa sanitaria tras un año de excedencia que pedí por haber nacido mi primer hijo. Ayer voy a la oficina a probarme el uniforme que ahora llevan y a una toma de contacto y...
2 respuestas
Despido procedente transgresión de la buena fe
El día 5/11/2012 me hicieron un despido procedente y alegaron una transgresión de la buena fe contractual y un abuso de confianza. El mismo día firme la carta de despido y un documento que figuraba el finiquito con un cheque el cual firme y puse...
1 respuesta
¿Despido sin aviso por escrito?
Llevo año y medio trabajando con un contrato de formación (ignorando totalmente los porcentajes de trabajo y formación y trabajando a jornada completa, aparte de hacer el curso en casa). El caso es que a principios de mes me dijeron por teléfono que...
1 respuesta
¿Cómo se calcula el finiquito?
Trabajo en una empresa por cuenta ajena desde agosto del 2005 a jornada completa y con contrato indefinido. El 30 de junio del 2017 empecé a disfrutrar de una excedencia por cuidado de un menor y la empresa me pagó el finiquito. Me gustaría saber...
1 respuesta
Vacaciones pactadas
A ver, si en una empresa que están las vacaciones pactadas en unas fechas concretas, cae un trabajador de baja por enfermedad común antes de las vacaciones y la duración de la baja le coincide con las vacaciones ¿Pierde los días de vacaciones que le...
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¿Cómo puedo denunciar a mi empresa con una inspección de trabajo seria?
Tengo varias preguntas y la verdad es que no sé a quién acudir. Trabajo en un restaurante de valladolid desde junio. Tengo un contrato a jornada completa (40h.) De seis meses de duración con el salario estipulado en convenio por circunstancias de la...
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