Cumplimiento de convenio

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Mi empresa ha hecho un ere y al mes de irse los compañeros han contratado 3 empleados de empresa temporal. Decir que estos empleados cobran y nosotros no.Es esto legal. Lo que argumentan es que estos contratos son para suplir vacacioneses legal o no...
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Bajada unilateral en grupo de cotización y sueldo

Trabajo en una constructora como aparejador con carácter indefinido desde el año 2000 cotizando en el GRUPO 2, y ademas de Arquitecto Técnico soy Técnico Superior en Prevención de Riesgos laborales. Mis tareas son como coordinador de la prevención de...
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Como salir de un Erte

Experto/a Te comento un poco mi caso. Llevo mas de seis meses incluida en un erte por parte de mi empresa, se me adeudan unas 10 nominas. Quiero rescindir mi relación con esta empresa. ¿Qué tendría que hacer? ¿Podría denunciarla? ¿En este caso...
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Despido improcedente es posible reclamar solo derecho y cantidad

Despido improcedente reconocido por la empresa en la carta de despido. El trabajador no desea reincorporarse a la empresa aceptando el despido. ¿Se puede reclamar solamente por derecho y cantidad? En concreto reclamar las cotizaciones...
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¿En que se basa el complemento personal salarial?

Tengo un problema con mi complemento personal y me surgen muchas dudas al respecto ya que no soy capaz de encontrar información sobre este tema en la red. Una de ellas, en que se basan para fijar el Complemento Personal de una persona u otra,...
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La cuestión es que hay una empleada en una pequeña empresa, que debido a que su pareja gana bastante dinero, según dice, cada vez es peor tenerla en plantilla, contamina al resto calentándoles la cabeza como por ejemplo diciendo que la culpa por...
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Suspensión económica mutua estando baja por enfermedad común

Estando de baja por enfermedad de contingencia común y no pudiendo comparecer a una cita de la mutua para seguimiento por encontrarme muy mal, a pesar de 4 justificantes médicos de mi medico de cabecera, me hacen una suspensión económica la mutua y...
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